Führungskompetenz Fehlanzeige
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Lingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehaltsgefüge, Mitarbeiterzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungskompetenz mangelhaft, ausgeschiedene Mitarbeiter warten mehrere Monate auf Zeugnisse und Unterlagen
Verbesserungsvorschläge
Offene wahrheitsgemäße Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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