Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Unfassbar offene Art der Kollegen. Ich selber bin gegenüber vorgesetzten eher vorsichtig mit dem was ich sage. Dies habe ich hier erfreulicherweise ablegen können. Es gibt ehrliche Gespräche zum einzelnen.
Da ich relativ Neu im Betrieb bin, habe ich keine schlechten Aspekte. Es gibt Aspekte welche mich stören oder welche Verbesserungswürdig sind! Da ich selber aber Lust habe an den Dingen zu arbeiten sind es eher To Do´s. Vor allem brauchen wir neue Kollegen die einfach Lust haben auf Arbeit. Wenn das gegeben ist, wird man hier belohnt.
Das Wachstum der Firma nicht exponentiell steigen zu lassen, da man sich sonst verlieren könnte.
Es gibt immer etwas zu verbessern und dass ist auch gut so. Hauptsache wir haben die Zeit Dinge zu optimieren.
Die Vorgesetzten Loben und sind immer Bereit für ein Gespräch auch wenn es um Persönliche Themen geht. Dies ist hier aber nicht einfach nur daher gesagt.
Erst vor kurzem wurde ich angesprochen, damit ich mich nicht benachteiligt fühle da ein Gespräch mit Dienstälteren geführt wurde. Mir wurde die Situation erklärt, damit keine Missverständnisse entstehen.
Wir die Mitarbeiter sind die Firma und uns gefällt was wir tun. Es macht Spaß und dass zeigen wird auch.
Urlaub zu nehmen ist kein Problem, auch wenn sich mal die Urlaube etwas überschneiden, dann wird eine Lösung gefunden. Es wird sehr auf die Gesundheit geachtet, dass man sich nicht überarbeitet. Auch ich wurde schon freundlich in den Feierabend geschickt da die Zeit so schnell verflogen ist.
Wichtig ist mir jedoch zu sagen, wir im Team arbeiten gerne! Heißt, wir haben viel zu tun und je nach Position, Tätigkeit und dem eigenen Anspruch fallen Überstunden an.
Karrierechancen sind enorm! Wir wachsen und suchen viele unterschiedliche Positionen! Wer Lust hat auf Arbeit und Spaß daran hat zusammen etwas zu schaffen ist bei uns genau richtig. Mein Jobwechsel von einer Tollen Position in welcher ich jedoch am oberen Ende angekommen war hin zu eneo Elements habe ich nicht bereut, trotz eines holprigen Starts. Problemlösung war erfolgreich.
Es gibt bei uns viele Boni welche nicht direkt auf dem Konto landen aber wenn man mit Zahlen umgehen kann sieht man die Benefits. Das Gehalt für mich ist Gut, ich habe auch noch weitere Ambitionen in der Firma aufzusteigen und dies wurde mir Positiv zurückgemeldet. Von nichts kommt nichts und am Ende muss ich für mich sagen, das Gehalt war nicht ausschlaggebend für meinen Einstieg bei eneo Elements!
Wir sind Innovationstreiber für die energetischen Lösungen von Morgen und begleiten Industriestandorte in eine smarte Zukunft. Ja wir sind Umweltbewusst und arbeiten daran auch andere auf den Grünen Weg zu bringen.
Kleines Team = keine Chance für Unehrlichkeit oder Probleme. Hier muss man ins Team passen, zusammen die Arbeit bewältigen und dann klappt dass echt verdammt gut. Gemeinsames Mittagessen macht auch echt Spaß.
Ältere Kollegen sind das Fundament dieser Firma und diese sind unverzichtbar. Ich Lerne unfassbar viel von den Dienstälteren und bin froh dass diese noch Spaß an Ihrem Job haben.
Die Vorgesetzten hören unsere Sorgen und bemühen sich sichtlich alle im Boot zu behalten. Wir haben große Ziele welche es im Team zu bewältigen gilt. Es wird aktiv und ständig an Verbesserungen gearbeitet um unser Arbeiten effizient zu gestalten.
Wir haben modernste Arbeitsmittel, und wenn mal etwas nicht ausreicht wird zügig Ersatz beschafft. Da wir in naher Zukunft umziehen wird das neue Büro auch unserem Standard gerecht.
Wir haben Täglich ein Zusammentreffen Hybrid um den anderen von Tagesaufgaben zu erzählen und um gegebenenfalls Unterstützung zu erhalten. Da wir trotz eines kleinen Teams Kollegen haben die sich hauptsächlich mit Personal und Kommunikation beschäftigen läuft es sehr gut.
Gleichberechtigt sind die Frauen hier zu 100%. Dass kann ich sagen obwohl ich keine Frau bin, da wir viele Frauen bei uns haben in hohen Positionen.
Die Aufgaben sind vielfältig und aufgrund unseren Ambitionen hat jeder die Chance Experte in dem Bereich zu werden der einem liegt.
Es wird viel Wert auf jeden einzelnen Mitarbeiter gesetzt und die Firma versucht sich stets weiterzuentwickeln sowie zu wachsen.
Leider ist die Anbindung mit dem ÖPNV momentan nicht optimal.
Das Büro ist offen gestaltet, es sind Bürohunde erlaubt und jeder hat jederzeit ein offenes Ohr für einen. Die Arbeitsatmosphäre ist entspannt und positiv.
Es wird auf individuelle Bedürfnisse eingegangen und Rücksicht auf Termine oder Stundenpläne von der Universität genommen.
Es wird stetig an neuen Ideen und dem Umweltbewusstsein gearbeitet.
Es herrscht eine freundschaftliche Stimmung im Team. Jeder Kollege und jede Kollegin ist willkommen und wird offen empfangen.
Es wird sich regelmäßig nach dem Empfinden der Mitarbeiter:innen erkundigt und nach Verbesserungswünschen gefragt. Es wird auf das langfristige Wohl der Mitarbeiter:innen geachtet.
Es wird ein vollausgestatteter Arbeitsplatz zur Verfügung gestellt mit Firmenlaptop und Firmenhandy sowie höhenverstellbaren Tischen.
Durch regelmäßige Meetings mit dem gesamten Team ist die Kommunikation sehr gut. Es wird offen und transparent über Aufgaben, Herausforderungen und Probleme gesprochen. Der sehr regelmäßige Austausch in den Meetings erleichtert die Kommunikation.
Es gibt die Möglichkeit sich selber und die eigenen Aufgabengebiete weiterzuentwickeln, um das eigene Wissen und Können bestmöglich einzusetzen.
Selbstverantwortliches Arbeiten, neue Ideen sind immer willkommen, offene Fehlerkultur, super Teamevents, familienfreundliche Unternehmenskultur
mit öffentlichen Verkehrsmitteln nur bedingt gut erreichbar
Mir ist es wichtig mit meinem Job einen Beitrag zur Nachhaltigkeit zu leisten und somit durch die Arbeit in einem innovativen Unternehmen die Welt besser zu machen (und energieeffizienter :))
E-Ladesäule verfügbar
Büro wurde gerade modernisiert
regelmäßiger Austausch in Form von Daily Huddles und monatlichen Meetings mit dem gesamten Team
familienfreundliche Unternehmenskultur