1 Mitarbeiter:innen, die bei Energieagentur Südwest ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,5 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.
Aufgeschlossenes und herzliches Arbeitsumfeld, das fördert und heraufordert.
4,5
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation in Lörrach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Bei der Energieagentur Südwest ist die Stimmung gelassen, dadurch erfolgt eine gute Ausgewogennheit zwischen Spaß und Fleiß.
Image
Die Energieagentur Südwest ist mittlerweile beliebt und bekannt in der Kommunalpolitik. Leider ist es noch nicht der Fall, dass jede*r in den Landkreisen Lörrach und Waldshut die Angebote der Agentur kennt.
Work-Life-Balance
Bei der Energieagentur Südwest ist es optimal möglich sowohl privat als auch beruflich aufzublühen. Es gilt Vertrauensgleitzeit. Zudem hat man die Möglichkeit an mindestens einem Tag in der Woche aus dem Home Office aus zu arbeiten (zumindest nach der Probezeit). Im Allgemeinen ist die Energieagentur sehr flexibel und zuvorkommend gegenüber Urlaubstage oder Abwesenheiten (Mutterschutz, Elternzeit, Sabbatical, etc.).
Kollegenzusammenhalt
Der Gruppenzusammenhalt in der Energieagentur Südwest ist stark. Es finden regelmäßig gemeinsame Ereignisse oder Essen statt. Das ganze ist Team sehr offen und willkommend. Zudem vertreten alle u.a. ein gleiches Interesse: die Gesellschaft nachhaltig zu gestalten und für Klimaschutz zu motivieren, ein wichtiger Aspekt der zusammenschweißt.
Vorgesetztenverhalten
Der Austausch mit der vorgesetzten Person erfolgt oft, sie ist sehr nahbar und interessiert. Es ist ihr wichtig die Entwicklung der Projekte der einzelnen Mitarbeitenden zu begleiten und zuverfolgen auch wenn er nicht involviert ist. Die vorgesetzte Person zeigt Offenheit und Enthusiasmus für neue Vorschläge und Ideen und gibt viel Autonomie zu deren Umsetzung. Die Energieagentur ist noch jung und hat sich in den letzten Jahren schnell entwickelt, was auch Auswirkungen hat auf die Auslastung des Geschäftsleitenden von daher kann die Reaktivität verzögert sein.
Kommunikation
Der Austausch zwischen Mitarbeitenden erfolgt mehrheitlich gut. Die Pandemie hat zu dessen Verbesserung geführt und die Kolleg*innen sind während den Arbeitszeiten jederzeit erreichbar für Fragen oder Bemerkungen. Trotzdem kann es manchmal zu Unstimmigkeiten oder Missverständnisse komme, da die Kommunikation (bis Ende März) mehrheitlich über digitalem Wege stattfand.
Interessante Aufgaben
Die Energieagentur Südwest bietet ein breites Angebot an Tätigkeiten um alle Schichten der Gesellschaft für Klimaschutz zu beraten. Es gibt immer die Möglichkeit einer Kollegin oder einem Kollegen auszuhelfen und ein neuer Bereich zu entdecken. Weiterbildungen werden gefördert und unterstützt.
Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Praktikant:innen wird Energieagentur Südwest durchschnittlich mit 4.6 von 5 Punkten bewertet. 100 der Bewertenden würden Energieagentur Südwest als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 1 Bewertungen schätzen Praktikant:innen besonders die Faktoren Work-Life-Balance an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Praktikant:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Praktikant:innen der Meinung, dass sich Energieagentur Südwest als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.