Gute Geschäftsidee m. tollen Lieferanten + Möglichkeiten, aber die Führung ist uninteressiert an Kunden+ Mitarbeiterwohl
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung für die Mitarbeiter und Lieferanten, die den Laden am Laufen halten
Arbeitsatmosphäre
Lässt zu wünschen übrig. Viel mehr Schein als Sein. Arbeitgeber macht den Eindruck, die Meinung der Mitarbeiter zu schätzen, setzt allerdings keine Versprechen um. Das Allgemeinwohl der Angestellten interessiert nicht. In einer Filiale mangelt es an genügend Hygienebedingungen und Arbeitsschutz.
Image
Mehr Schein als Sein, leider
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Drei Sterne weil Gehaltshöhe okay.
Mangelnde Pünktlichkeit bei Auszahlung und Gehaltsnachweise. Gehalt erst in der 2. Monatswoche war keine Seltenheit
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen versuchen einiges auszugleichen, was in der Führung schief läuft.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden teilweise einbezogen, Entscheidungen fallen in der Regel konträr aus. Angelegenheiten werden vom Vorgesetzten nur oberflächlich ernst genommen und so lange verschleppt, bis es nicht mehr angesprochen wird. Gehaltsnachweise werden nur nach mehrfacher Nachfrage übergeben
Kommunikation
Allerhöchstens nach mehrfacher Nachfrage der Angestellten
Interessante Aufgaben
Keinen Einfluss auf eigene Aufgabengebiete. Die Aufgaben umfassen verschiedene Gebiete, was diesen Verkaufsjob vielfältig macht. Verkauf und Beratung sind die Basis, individualisierte Geschenke und Geschenkkörbe lockern die Routine auf. In Stoßzeiten wie z.B. Weihnachten sind zu wenige Mitarbeiter mit zu viel Aufkommen konfrontiert.