2 von 4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Verbesserungsvorschläge
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 0%
Nicht wirklich zu empfehlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Internationales Team und Arbeiten.
Viel Verantwortung schon früh.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schon beschrieben in den Kommentaren
Verbesserungsvorschläge
Komplette Umstrukturierung der Firmenstrategie.
Aktuell ist das Ziel möglichst schnelles und hohes Wachstum und Globalisierung. Das hat zur Folge, dass Finanzierung aktueller Projekte schwierig wird.
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden. Man muss sein Privatleben so gut wie komplett opfern für das Unternehmen. Anderenfalls wird hinter dem Rücken geredet bzw nach einer Weile gekündigt.
Kollegenzusammenhalt
Kam auf die Kollegen an. Aber es wurde sich von höherer Stelle oft sehr abfällig und auch vulgär gegenüber Kollegen und Mitarbeiter geäußert (natürlich immer hinter den Rücken der betroffenen Personen). Sehr unangenehm!
Vorgesetztenverhalten
Wie gesagt keine Kommunikation, keine Feedbacks, Kündigungen ohne Angaben von Gründen und im Anschluss keine Kontaktaufnahme mehr möglich. Als vorgesetzter bzw Führungskraft gänzlich ungeeignet und inkompetent.
Kommunikation
Kommunikation nicht vorhanden.
Wenn Probleme bestehen werden diese nicht angesprochen. Stattdessen werden generell lieber Kündigungen ausgesprochen ohne, dass die Gründe dafür genannt werden. Zusätzlich geht dann niemand mehr ans Telefon. Keiner will sich mehr äußern.
Gleichberechtigung
Hierarchien sind niedrig
Interessante Aufgaben
Aufgaben waren fordernd, interessant aber ohne Einweisungen. Learning by doing
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Inkompetenz in Führungskreisen
Ex-FreelancerHat bis 2016 im Bereich PR / Kommunikation in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen entwickelt innovative Energiekraftwerke für die Versorgungsrohstoffe von morgen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Besonders im Bereich Marketing sind von Seite der GF weder fachliche Kompetenz noch soziale Skills in irgendeiner Form zu erwarten!!!!
Verbesserungsvorschläge
Personelle Veränderungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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