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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ausbeuter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Falsche Versprechen. Fehlende Überstunden. Minimale Bezahlung. Keine Kommunikation möglich. Schlecht bis gar nicht erreichbar.
Work-Life-Balance
Arbeiten bis zum Umfallen
Gehalt/Sozialleistungen
Minimal. Keine Aufstiegschancen
Kollegenzusammenhalt
Existiert nicht
Vorgesetztenverhalten
Hochnäsig eingebildet keinerlei Kommunikation mit ihm möglich es sei denn er will was
Arbeitsbedingungen
Keine Pausen. Aber abgezogen werden sie
Kommunikation
So gut wie nicht vorhanden
Interessante Aufgaben
Monotonie hoch 10
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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