16 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Ruf des öffentlichen Dienstes wird der Dynamik des Unternehmens nicht gerecht.
Alles ist möglich!
Gehalt regelt der TVöD. Könnte mehr sein, aber das gilt für alles.
Frau, Mann oder Divers? Jung oder alt? Alles werden gleich behandelt
Arbeitszeiten, Vergütung
Ausreden, vielfältige Versprechungen, Sinnhaftigkeit der Arbeit, Reflexion der eigenen Handlung
weniger Ausreden, konsequenteres Handeln
Von Team zu Team unterschiedlich: Einige Teams machen privat Unternehmungen, andere Teams kommunizieren nur über Vorgesetzte miteinander
Übernahme ist fast garantiert, bei guter Leistung auch unbefristet. Was den Aufstieg angeht, ist es schwierig: grundsätzlich wird erstmal jedem ein Kfz-Servicetechniker versprochen... wie viele einen bekommen, steht auf einem anderen Blatt
Arbeitszeiten waren gewöhnungsbedürftig aber gut, Regelmäßig (alle 4 Wochen freier Freitag, sonst Gleitzeit mit Kernarbeitszeit bis 14 Uhr
Standard TVAöD
Ausbilder waren engagiert und motiviert, leider waren die Aufgaben unter den Ausbildern ungleich verteilt, was es als Azubi schwergemacht hat
Oft werden nur Symptome statt die Ursache behoben - Dichtmittel ersetzen keine Reparatur
Wem´s gefällt alles zu reparieren, ist hier richtig. Herstellerschulungen oder etwaige Trainings gibt´s aber nicht, man muss sich fast alles selber beibringen. Wer nicht am Markt interessiert ist, hat ganz schnell nicht startende Fahrzeuge und weiß nicht warum...
Nach außen ist jeder freundlich... wie´s aussieht wenn man aus dem Raum ist, erfährt man selten
Alles Mögliche im Vorstellungsgespräch versprochen, danach nix mehr davon gewusst.
Führungskräfte mal auf ihre Eignung prüfen oder zumindest mal in Arbeitsrecht schulen.
absolut schlechtes Betriebsklima
Der Schein nach Außen ist super
Gleitzeit versprochen und lt. Tarifvertrag auch rechtlich geregelt, man muss aber 6 Uhr anfangen
Müll wird getrennt, aber dafür alles 100 mal ausdrucken und in hunderte Aktenordner abheften... sehr Umweltbewusst
ja, die die dort seit 20 Jahren sind. Neue werden direkt beleidigt und raus geekelt. Sehr respektloser Umgangston.
absolute Katastrophe... während einer Besprechung darf man nicht auf die Toilette. Führungskraft mit Vitamin B. Mami arbeitet auch bei der Stadt.
kaum vorhanden... alles hinter vorgehaltener Hand... nicht mal eine Info, dass der Kollege krank ist, den man aber vertreten soll. Da braucht man hellseherische Fähigkeit.
Die Aufgaben sind vielseitig und interessant
Kommuniziert mehr! Zeigt, dass ihr ein tolles Unternehmen seid. Ihr könnt zwar nicht mit Geld herumwerfen wie andere Unternehmen, doch stellt Euer Licht nicht unter den Scheffel.
Ich komme gerne zur Arbeit und quäle mich nicht dahin!
Leider hängt dem Unternehmen noch der Ruf einer Verwaltung an - unbeweglich und langsam. Im täglichen Erleben ist es jedoch das komplette Gegenteil.
Der Karriereweg steht hier jedem offen und wird gefördert. Allerdings - hier zeigt sich ein Nachteil eines kommunalen Unternehmens: sind bei Stellenbesetzungen die Regelungen des öffentlichen Dienstes einzuhalten.
Das Unternehmen ist tarifgebunden. Dementsprechend kann es herausragende Leistungen nicht ganz so honorieren oder mit Extras punkten wie tarifungebundene Unternehmen.
bis auf wenige Ausnahmen großartig!
Besser geht's nicht. Ich werde gefördert und gefordert und erreiche Ziele, die ich mir ohne eine solche Führung nie zugetraut hätte.
So eine Kommunikation, was gut läuft und was noch ausbaufähig ist, habe ich bislang noch nie erlebt.
Sinnhaftigkeit der Arbeit, Arbeitsbedingungen, Gestaltungsmöglichkeiten
Flexiblere Gehaltsstruktur
In meiner Abteilung sehr gut. In weiten Teilen des Unternehmens ebenfalls.
Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) in der Verwaltung. Möglichkeit zum Home Office und für Teilzeitarbeit.
Das Unternehmen unterstützt und fördert auf vielfältige Art die persönliche Qualifizierung (Seminare, Messebesuche...)
Große Sicherheit als kommunales Unternehmen. Die Sozialleistungen sind sehr gut (betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung, betriebl. Gesundheitsmanagement, Betriebskantine…)
Sehr ausgeprägt. #wirfürbio, Aktion „Sauberes Lübeck“ und vieles mehr wird unterstützt.
Offener und regelmäßiger Austausch.
Moderne Büros und Arbeitsmittel.
Es gibt regelmäßige Newsletter und Mitarbeiterinfos, aber leider auch viel "Flurfunk".
So verdient kununu Geld.