6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Spannende und immer innovative Projekte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Gleichberechtigung
Hohe Diversität unter den Kollegen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Da geht noch mehr...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Homeoffice Regelung; meist guter, offener, freundschaftlicher Umgang; spannende Aufgaben, sinnstiftende Arbeit
Verbesserungsvorschläge
Es sollte an Wertschätzung (auch Gehalt) und Gleichberechtigung gearbeitet werden
Arbeitsatmosphäre
Zentrale Lage, gemütliches Büro mit Ausweichmöglichkeit zum arbeiten ins Büro von Drees & Sommer über die Straße zu gehen, das sehr modern ist
Work-Life-Balance
Die Überstunden werden nicht vergütet, man kann "mal abbummeln"
Gehalt/Benefits
Gehalt steht nicht im Verhältnis zu Engagement und Einsatzbereitschaft der Kollegen
Kollegenzusammenhalt
Netter und kollegialer Umgang mit den meisten der Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Ton und Wertschätzung könnten verbessert werden; es gibt "Lieblinge"
Arbeitsbedingungen
zentral, mitten in Hamburg
Kommunikation
Ist ausbaufähig
Gleichberechtigung
Trotz zahlenmäßiger Überlegenheit, werden männliche Kollegen bei gleicher Arbeitsqualität mehr gefördert und gepusht
Interessante Aufgaben
aus allen Branchen der Welt - wirklich spannend - TOP!!
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Sinnstiftende Arbeit und ein tolles Team
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation in Form regelmäßiger Feedbackgespräche
Gehalt/Benefits
Als Praktikant mit B. Sc. Mindestlohn ist ok.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Engagiertes, junges Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin zufrieden, jedoch wäre eine Gehaltserhöhung wünschenswert
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Job um die Zukunft besser zu machen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird EPEA -Part of Drees & Sommer durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich EPEA -Part of Drees & Sommer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.