Der "headhunter" entpuppte sich als Zeitarbeitsfirma. Der Umgangston ist auf entsprechendendem Niveau
Bewerber/inHat sich 2018 bei EPOS Personaldienstleistungen GmbH in Stuttgart als executive beworben.
Verbesserungsvorschläge
Da ich Zeitarbeitsfirmen als eine Evidenz für den Auswuchs der Unfähigkeit halte (galoppierende Dummheit allgemein und insbesondere im vorsintflutlich anmutendenen deutschen Unternehmensleitungen), sind diese überflüssig und ich habe und werde mit ans Sicherheit grenzender Wahrscheinlichkeit, niemals einen Auftrag an einen Personalmakler verschwenden.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
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