3 von 11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Umgang mit älteren Kollegen
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 von 11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 0%
Mehrfachbewertung
Höhen und Tiefen....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Frankfurt am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familienunternehmen
Verbesserungsvorschläge
4tage Woche ist ein guter Anfang , das Stundensystem sollte verbessert werden das man auch wochenweise Std mit nehmen kann Hauptsache die Gesamtstunden passen am Monatsende , da sollte man noch etwas Flexibler werden
Arbeitsatmosphäre
Büro wurde renoviert mehr Tageslicht wäre schön
Image
40jahre am Markt und sich einen guten Namen gemacht
Work-Life-Balance
Arbeitszeit muss eingehalten werden keine +Std Mitnahme möglich in den neuen Monat,4Tage Woche
Karriere/Weiterbildung
Projektleitung ist Endstation...
Umgang mit älteren Kollegen
Team zwischen 24-55
Vorgesetztenverhalten
Luft nach oben tagesformabhängig
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viele Baustellen ,Stressig man braucht ein dickes Fell ! Bau halt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familienbetrieb, Freiwillige Zahlungen Weihnachtsgeld /Urlaub und wenn das Jahr gut war auch ein kleinen Bonus .
Verbesserungsvorschläge
den Gewerblichen auch öffters mal ein offenes Ohr Schenken
Arbeitsatmosphäre
Meist große Baustellen viel zutun und Termindruck
Image
was man so hört sehr gut ,Viel Stammkundschaft
Work-Life-Balance
40std Woche + des öfferen auch Samstagsarbeiten
Karriere/Weiterbildung
Man kann Polier werden und Baustellen führen , Lehrgänge gibts für Poliere
Kollegenzusammenhalt
kann da nur das Team auf den Baustellen bewerten das war gut
Umgang mit älteren Kollegen
soweit gut kann da nix schlechtes sagen
Vorgesetztenverhalten
Wie Kommunikation ,es kommt auf den Vorgesetzen an
Arbeitsbedingungen
Es gibt Arbeitskleidung ,Maschinen und Fuhrpark in Ordnung
Kommunikation
kommt auf die Projektleiter an bei dem einen besser bei dem andern schlechter
Gehalt/Benefits
Schwieriges Thema hätte mehr sein können da wir auf den Baustellen schon harte Arbeit haben
Interessante Aufgaben
Baustellengröße unterscheiden sich ,Tätigkeiten ähnlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Luft nach oben.....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Habe gewechselt
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Mitarbeiter eingehen , Verdiente Mitarbeiter mehr Fördern(Wertschätzung ).
Anpassungen vornehmen Modernes Arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Alles sehr eng , wenig Privatsphäre im Mittelgang und leider nur Deckenfenster
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Gutes ansehen bei Auftraggeber aber ein kommen und gehen von neuen Leuten
Work-Life-Balance
40 Std Woche .... Unter der Woche Mo-Do bis 16.30 Uhr Freitags bis 13.30 mit frühdienst ab 6.15uhr Verbesserung Notwendig.
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeiten bzw wurden keine vorgestellt
Gehalt/Benefits
War soweit in Ordnung
Kollegenzusammenhalt
Mit dem einen besser mit anderen naja
Umgang mit älteren Kollegen
Okay
Arbeitsbedingungen
Kleines Büro leider nur mit dachfenster, für die Größe vom Betrieb zu klein .
Kommunikation
Leider war es zu wenig
Interessante Aufgaben
Ausbau davon leider nichts gesehen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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