Ihr Unternehmen?

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Ernst 
Bergau 
GmbH 
Büromaschinen 
+ 
EDV- 
Systeme
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Ernst Bergau Büromaschinen + EDV- Systeme die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ernst Bergau Büromaschinen + EDV- Systeme
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Ernst Bergau Büromaschinen + EDV- Systeme
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kollegen sind sehr nett, der Ton manchmal sarkastisch, aber immer humorvoll, Die Arbeitslätze sind groß und können individuell eingerichtet werden Das Gebäude ist eben aus dem 90ern, aber die Klimatisierung ist im Sommer klasse. Auch ist die Eigenverantwortung und Freiheit der Mitarbeiter positiv zu bewerten.

4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Klar muss auch mal am Wochenende gearbeitet werden, aber das ist die Ausnahme. Home Office ist gar kein Problem und eine grosse Flexibilität was die Zeiten angeht ist auch gegeben.

5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es ist eben ein Team in dem jeder jeden kennt, und es gibt auch viel Raum für den persönlichen Austausch.

4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt dort zwei Geschäftsführer, die ziehen zusammen an einem Strang und haben unterschiedliche Aufgabengebiete. Da drunter gibt es drei Abteilungsleiter, und die "großen Themen" werden zusammen besprochen.

4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kollegen sprechen sehr oft zusammen, es gibt eben verschiedenen Runden und Formate in denen zusammen gesprochen wird. Es bekommt nicht jeder alles sofort mit, aber im Allgemeinen klappt es gut.

4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Viele verschiedene Kunden lassen Einblicke in diverse Branchen zu. Vom Einzelplatz zur komplexen Umgebung wird dort alles betreut.