Ihr Unternehmen?

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Ernst 
Berger 
& 
Söhne 
Juwel-Schraubtechnik 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

In Ordnung, aber Luft nach oben

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wissen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gute Produkte, Kunden schätzen die Qualität und die Marke

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man könnte mehr miteinander statt übereinander reden und öfter an einem Strang ziehen

Arbeitsatmosphäre

Kommt auf die Phase und arbeitsauslastung an, aber ok

Image

Sehr hochwertige Produkte, viel eigenfertigung

Work-Life-Balance

Überstunden möglich, wenn man mal früher gehen möchte oder spontan frei braucht, auch kein Problem

Karriere/Weiterbildung

Wenn man möchte, darf man sich fortbilden, aber kein aktives Angebot

Gehalt/Benefits

50€ sachbezug, Weihnachtsgeld

Kollegenzusammenhalt

Wenn es hart auf hart kommt, steht die Firma zusammen

Umgang mit älteren Kollegen

Wenige, die meisten sind in Rente

Vorgesetztenverhalten

Es könnte mehr miteinander gesprochen werden, es wird gelobt und gute Arbeit anerkannt

Kommunikation

In Abteilung ok, aber über Abteilung hinweg ausbaufähig

Interessante Aufgaben

Kleines Unternehmen, in jeder Abteilung muss man mal mithelfen


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Ordentliche Produkte, durchschnittlicher Arbeitgeber

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wissen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Viel Hetze und Lästereien hintenrum, mache Kollegen jedoch sehr gut

Gehalt/Benefits

unterer Industriedurchschnitt

Vorgesetztenverhalten

Mikromanagement

Kommunikation

fand nur beiläufig statt, wenn man nicht fragte


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Familienunternehmen

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wissen gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Kleinerer Betrieb, daher weniger Karrieremöglichkeiten.

Gehalt/Benefits

Und tolle Benefits.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fühle mich wohl

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wissen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

entwickelt sich weiter; es wird zugehört

Work-Life-Balance

passt für mich

Karriere/Weiterbildung

wenn Schulungen nötig sind, werde sie gewährt

Kollegenzusammenhalt

auch hier ist noch Luft nach oben

Umgang mit älteren Kollegen

haben wir nicht viele

Kommunikation

Luft nach oben geht immer


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Mfg s

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Wissen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ich fühle mich wohl - guter Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wissen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Naja

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Wissen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Die Spinnen

1,8
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Wissen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Ernst Berger & Söhne Juwel-Schraubtechnik durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 67% der Bewertenden würden Ernst Berger & Söhne Juwel-Schraubtechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Ernst Berger & Söhne Juwel-Schraubtechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.