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Erwin Hymer Group Leutkirch Logo

Erwin 
Hymer 
Group 
Leutkirch
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,4
kununu Score23 Bewertungen
Aufwärtstrend
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,7Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Die Erwin Hymer Group Leutkirch – Arbeitgebermarke mit Antrieb.

Wer wir sind

Hinter der Erwin Hymer Group Leutkirch stehen gleich drei starke Unternehmen: Carado GmbH, Etrusco GmbH und Sunlight GmbH – Marken, die für innovative Reisemobile und Campervans im Einstiegssegment stehen.

Was uns besonders macht? In Leutkirch trifft die Power eines etablierten Unternehmens auf den frischen Vibe eines Start-ups. Wir leben flache Hierarchien, ziehen gemeinsam an einem Strang und setzen auf offene Kommunikation auf Augenhöhe.

#teamleutkirch steht für ein modernes Arbeitsumfeld mit Herz und Haltung – und für Menschen, die gemeinsam richtig was bewegen wollen.

Produkte, Services, Leistungen

Carado bietet langlebige, durchdachte Reisemobile, Vans und Camper Vans mit einem hervorragenden Preis-Leistungs-Verhältnis im Einstiegssegment. Die Fahrzeuge sind ideal für Familien, Paare und Alleinreisende, die unterwegs Wert auf Funktionalität, Komfort und Qualität „Made in Germany“ legen – zuverlässig, sicher und auf das Wesentliche konzentriert.

Discover Carado

Wenn Liebe zum Detail und modernes Design auf echte Urlaubsmomente treffen, dann ist es Etrusco. Mit unserem Gespür für Trends erschaffen wir Stilwelten aus aufregenden Farben, hochwertigen Materialien und smarten Funktionen – für Menschen, die Abwechslung, Spaß und das Außergewöhnliche suchen. Gemacht für Momente, die bleiben!

Discover Etrusco

Der Weg von Sunlight war nie der Gewöhnliche. Wir suchen das Besondere, wollen Neues entdecken. Dieser Drang nach Freiheit, Unabhängigkeit und Abenteuer steckt in jedem unserer Modelle – und in unserem Team. Unser Ziel ist es, möglichst vielen Menschen den Traum vom Camper-Abenteuer zu verwirklichen. Weil wir davon überzeugt sind, dass man die spannendsten Erlebnisse und prägendsten Erfahrungen auf einem Roadtrip sammelt.

Discover Sunlight

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    61%61
  • ParkplatzParkplatz
    61%61
  • RabatteRabatte
    56%56
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    56%56
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    56%56
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • CoachingCoaching
    44%44
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    28%28
  • InternetnutzungInternetnutzung
    28%28
  • BarrierefreiBarrierefrei
    22%22
  • DiensthandyDiensthandy
    22%22
  • KantineKantine
    11%11
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    11%11
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Was Erwin Hymer Group Leutkirch über Benefits sagt

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Du bist neugierig, in welchen Bereichen du bei uns durchstarten kannst? Hier sind einige Möglichkeiten aufgelistet, in denen eine Karriere bei uns möglich ist:

  • Vertrieb
  • Marketing
  • Human Resources
  • Finanzbuchhaltung & Controlling
  • Produktmanagement & Entwicklung
  • IT
  • Projektmanagement

Schau dir unsere aktuellen Stellenangebote an und finde den Job, der zu dir passt! !

Gesuchte Qualifikationen

Wir suchen Menschen, die neugierig sind, mitdenken, anpacken und Freude daran haben, gemeinsam etwas zu bewegen. Menschen, die sich weiterentwickeln wollen und unseren Teamspirit mittragen. Du arbeitest gerne eigenverantwortlich? Umso besser! Bei uns hat jede:r seinen eigenen (Teil-)Bereich – und die Freiheit, diesen aktiv voranzubringen.

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Erwin Hymer Group Leutkirch.

  • career-leutkirch@erwinhymergroup.com

    Sabrina steht dir sehr gerne bei allen Fragen rund um den Bewerbungsprozess zur Seite. Zögere nicht, dich bei Unsicherheiten oder reiner Neugier, ihr zu melden – Sie freut sich von dir zu hören.

  • Damit wir Dich besser kennenlernen können, ist ein gut strukturierter Lebenslauf entscheidend. Uns interessieren nicht nur Deine bisherigen Stationen, sondern vor allem:

    • Welche Aufgaben und Verantwortlichkeiten hattest Du in Deinen bisherigen Rollen?
    • Welche Erfolge oder Projekte konntest Du bereits umsetzen?

    Ein optionales Motivationsschreiben gibt Dir die Möglichkeit, Deine Beweggründe und Erwartungen an die Position sowie deine beruflichen Ziele genauer zu erläutern. Darüber hinaus benötigen wir:

    • Deinen jährlichen Gehaltswunsch
    • Deine Kündigungsfrist inkl. möglichen Starttermin

    Diese Informationen helfen uns, den Bewerbungsprozess effizient zu gestalten. Dich hat einer unserer Kolleg: innen aktiv geworben? Dann gib bitte den vollständigen Namen weiter, sodass auch dieser von einer möglichen Einstellung profitiert.

  • Sei Du selbst! Uns geht es darum, Dich als Persönlichkeit zu verstehen. Wichtig sind für uns:

    • Was zeichnet Dich aus?
    • Was motiviert Dich im Arbeitsalltag?
    • Was ist Dir im Team und am Arbeitsplatz wichtig?

    Auch wenn Du nicht alle Anforderungen der Stelle erfüllst: Wir legen mehr Wert auf die richtige Einstellung, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft. Spezifische Fachkenntnisse kannst Du bei uns durch Schulungen erwerben, sofern Du eine hohe Motivation und Eigeninitiative mitbringst.

  • Bevorzugte Bewerbungsform:

    Hast du Interesse, Teil unseres #teamleutkirch zu werden? Um dir den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu machen, freuen wir uns über Bewerbungen per E-Mail. Schick uns einfach deine Unterlagen – dazu gehören dein Anschreiben, dein Lebenslauf und relevante Zeugnisse – an career-leutkirch@erwinhymergroup.com. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

    1. Telefonisches Erstgespräch (falls Rückfragen bestehen).
    2. Vorstellungsgespräch – virtuell oder vor Ort – für ein persönliches Kennenlernen mit HR und dem Fachbereich.
    3. Probearbeitstag – Du lernst Dein zukünftiges Team, den Standort und typische Aufgaben kennen. Außerdem erhältst Du eine praxisnahe Aufgabe, um den Arbeitsalltag besser einschätzen zu können.

    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Standorte

Das Headquarter der drei Marken befindet sich in Leutkirch im Allgäu. Produziert werden die Fahrzeuge jedoch an zwei verschiedenen Standorten: Carado und Sunlight entstehen bei Capron in Neustadt in der Sächsischen Schweiz, während Etrusco bei Laika im malerischen San Casciano in Italien gefertigt wird.

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Interessante Arbeitsumgebung. Interessante Projekte. Strukturierte Prozesse. Die Möglichkeit besteht Wohnmobile auszuleihen. Legen Wert auf die Gesundheit der Mitarbeiter mit kostenlosem Müsli, Obst, Gesundheits-challenges und Vorsorgeuntersuchungen durch Ärzten.
- Effiziente Kommunikation im Einstellungsprozess und darüber hinaus,
- Lockere Atmosphäre und hilfsbereite Unternehmenskultur,
- Verschiedene Maßnahmen zum Wohlbefinden der Mitarbeiter,
- Hochwertige Ausstattung in verschiedenen Bereichen
Das große Vertrauen in die Mitarbeiter und der Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten sind top. Man profitiert von einer sehr flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit, die eine echte Work-Life-Balance ermöglicht.
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Angenehme Arbeitsatmosphäre
Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
Benefits, wie bspw. Fahrzeugmiete u.v.m.
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Teamspirit
Innovative Produkte
Karrierechancen
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

In Stoßzeiten fehlt ein besseres Ressourcenmanagement, um die Arbeitslast gleichmäßiger auf alle Schultern zu verteilen.
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Verbesserungsvorschläge

Interne Prozesse sollten weiter digitalisiert werden. Ein regelmäßigerer Austausch zwischen den Abteilungen, um die Agilität zu steigern.
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Es gibt Schulungen, die man machen kann. Ich persönlich hätte mir mehr Weiterbildung gewünscht.
3
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Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
5
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Tolle Angebote
5
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Es werden individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Erwin Hymer Group Leutkirch wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Erwin Hymer Group Leutkirch besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Erwin Hymer Group Leutkirch als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Erwin Hymer Group Leutkirch als eher modern.