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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ETM International die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 47 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Im Winter optimal Sommer etwasehr zu tun aber immer machbar und gibt keine überdemensionalen überstunden.
Ich kann nur für die Verwaltung sprechen, aber hier ist das Arbeitsklima sehr angenehm. Das Team passt und man hilft sich gegenseitig. Auch zwischenmenschlich passt es super und man achtet auf einander oder muntert sich gegenseitig auf, wenn was schief gelaufen ist.
Sozialräume und Büros könnten aufgehübscht werden, fällt aber in die Kategorie "schöner Wohnen" und ist nicht zwangsläufig nötig.
Kommt sicherlich drauf an, wie gut man "vernetzt" ist. Grundsätzlich aber, vor allem im Bezug auf die vorhergehende Insolvenz, sehr gut und offen.
Manchmal einfach Totenstille und man muss Dinge sich selber erschließen.