Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei etree die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gegenseitige Unterstützung und bei Problemen immer "Rückenwind"
Flexible Arbeitszeit, immer Frühschicht, Wochenende frei, bei Bedarf kriegt man immer 1-2 Tage frei
Größtenteils Routine aber es gibt immer wieder Herausforderungen
Die Stimmung ist durchweg locker und von gegenseitigem Respekt geprägt. Es gibt flache Hierarchien, die Türen des Vorgesetzten stehen immer offen, und man begegnet sich auf Augenhöhe. Das Umfeld gleicht eher Freunden und Familie, weniger dem klassischen Unternehmensumfeld. Man fühlt sich also sofort wohl.
sehr offen, alle per Du