Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
chef ist sozial
Kümmert sich kaum bei Problemen mit Vorgesetzten
Schulungen von Vorgesetzten
Das familiäre Arbeitsklima und die Abwechslung in meinem Job.
Also schlecht in dem Sinne nicht.. aber ein bisschen mehr Flexibilität bei den Arbeitszeiten würde ich mir schon wünschen. Ist aber kein Grund für mich den Job zu wechseln oder etwas Negatives zu schreiben.
Einzelgespräche mit den Mitarbeitern fände ich super, damit man auch mal mitbekommt wenn der Schuh evtl drückt und man so ggf gegensteuern kann.
Selbstständiges Arbeiten ist gerne gesehen. Es wird nicht bei jedem Arbeitsschritt auf die Finger geschaut (so wie in der Vergangenheit geschrieben). Vertrauen muss halt wachsen (auf beiden Seiten) und das funktioniert nicht wenn man nach ein paar Monaten das Unternehmen verlässt. Wir sind seit ein paar Jahren, mit ein paar Ausnahmen, ein beständiges Team das weiter zusammenwächst.
Die letzten Bewertungen kann ich nicht nachvollziehen. Meckern kann jeder, aber an Veränderungen arbeiten möchte sich niemand beteiligen. Ich komme gerne zur Arbeit.
Auch hier wurde schon ein bisschen an den Schrauben gestellt. Die Arbeitszeiten wurden arbeitnehmerfreundlicher angepasst. Die Jahresurlaube werden nach Absprache in der Regel immer genehmigt. Spontane Urlaubstage sind ebenfalls möglich solange das Tagesgeschäft nicht darunter leidet. Sollte mal etwas nicht passen, wird versucht eine alternative Lösung zu finden.
Unsere Mitarbeiter, gerade im technischen Bereich, werden regelmäßig weiter- und fortgebildet um so immer up to Date zu sein um so den besten Service zu garantieren.
Die Arbeit wird definitiv fair entlohnt. VWL, private Altersvorsorge, und weitere Zusatzleistungen.
Im Rahmen unserer Möglichkeiten wird sehr darauf geachtet. Neue Transporter für unsere Techniker, Baumpflanzaktion, unsere Dispo versucht so effizient wie möglich zu planen.
Wie in jedem Unternehmen hat man mit dem einen mehr und mit dem anderen weniger zu tun. Ich kann für mich sagen, dass ich ein tolles Team um mich herum habe und ich auch deshalb u.a. meinen Job liebe!
Unsere langjährige Kollegin im Büro genießt hohen Respekt und auch Anerkennung.
Ich persönlich kann überhaupt nichts Schlechtes schreiben. Es ist ein Geben und Nehmen. Macht man einen guten Job erhält man selbstverständlich auch Lob und Anerkennung. Ist man mit etwas unzufrieden kann man auf jeden Fall mit der Geschäftsführung auf Augenhöhe sprechen.
Die Büros sind sehr modern und komfortabel ausgestattet. Man sitzt maximal zu dritt in einem Büro, was von der Lautstärke sehr angenehm ist. Auch wir gehen den Weg der Digitalisierung.
Die interne Kommunikation hat sich in den letzten Jahren schon wesentlich verbessert. Ein Prozess der sich stetig weiterentwickelt (wie in anderen Betrieben auch)
Bei uns werden alle Mitarbeiter gleich behandelt.
Mein Aufgabengebiet ist sehr abwechslungsreich und in der ganzen Zeit war es nie langweilig. Eher im Gegenteil.
Kommen die neuen guten Bewertungen von gekauften Mitarbeitern oder haben sie jetzt eine Firma dafür. Einfach nur armselig!
Ich kann mich meinem Vorredner nur anschließen, diese Firma geht gar nicht. Sowohl das Verhalten der Vorgesetzten als auch das Miteinander der Kollegen und somit das gesamte Arbeitsklima ist mehr als schlecht. Ich musste ebenfalls feststellen, das eine tägliche Mehrarbeit unentgeltlich erwartet wird. Um mein Gehalt zu bekommen, waren mehrere Anrufe und Mails notwendig, ich habe das Gehalt teilweise bis zu 2 Wochen verspätet bekommen, nachdem ich mit dem Rechtsanwalt gedroht hatte. Fazit: Finger weg von dieser Firma.
Pünktliche Bezahlung
Siehe Bewertung
Umgangsformen lernen, den Menschen auch mal sehen. Der Mensch ist keine Maschine.
Man muss Angst haben, einen Fehler zu machen, sonst kommt der große Einlauf der (ehemaligen)Geschäftsführung
Nach außen Hui, aber innen Pfui
8-17 Uhr arbeiten. Pause kann man machen, bekommt aber einen bösen Blick oder einen blöden Spruch ala "ich würde auch gerne Pause machen" von einem Vorgesetzten. Arzttermine nur außerhalb der Arbeitszeit, wie auch immer das möglich sein soll.
Kaum Möglichkeiten, abgesehen von den Lieblingen.
Man wird nicht seiner Arbeit gerecht entlohnt.
Gespendet wird was das Zeug hält. Aber leider nur, um sein Image zu verbessern.
Die Jungs draußen haben einen guten Zusammenhalt, im Büro ist jeder seines eigenes Glückes Schmied.
Im Büro wenige vorhanden.
Es ist unter aller Kanone. Mehr gibt's nicht zu sagen.
Wird einen größeren Wert drauf gelegt als mit dem Umgang der Angestellten.
Quasi nicht vorhanden
Als Liebling der Chefs kann man sich alles erlauben, ist man das nicht, viel Spaß.
Es könnte so ein gutes Unternehmen sein, wenn manche Leute nicht da wären.
Nichts
Alles
Vorgesetzten austauschen und Menschen nicht wie behandeln
leider nichts
gehalt wird grundlos gekürzt,
gehalt wird immer zu spät überwiesen,
man wird beleidigt,
das wort der inhaber ist nichts wert,
man sollte eine rechtsschutzversicherung vor dem arbeitsbeginn
abschließen,
schulung zum thema " richtiger umgang mit menschen, mitarbeiter und umfeld"