Ihr Unternehmen?

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Euronics 
XXL 
Böseleger 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jahre bei Euronics

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wildeshausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das jeder fairer Chancen erhält hier zu arbeiten und Azubis eine gute Ausbildung erfahren

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten, nicht zeitgemäße Möglichkeiten, zu Weihnachtenszeit gibt es keine freien Tage also 6tage Woche

Verbesserungsvorschläge

Evtl mal die Wochenstd zu reduzieren 42h vertraglich 43,5 meist jede Woche machen oder Schicht System einführen

Arbeitsatmosphäre

Es ist schwierig der Laden ist sauber und ordentlich zu

Image

Das image ist in jeder der Filialen anders jeder sieht auch die Filialen anders

Work-Life-Balance

Arbeit geht immer vor egal was Geburtstag der Mutter oder sonstige kann man nach der Arbeit machen im Unternehmen hat man zu funktionieren

Karriere/Weiterbildung

Wenn du dich nicht selbst drum kümmerst macht es keiner

Gehalt/Benefits

Minimal Gehalt zu sehr strengen Arbeitszeiten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr gute Trennung von Abfall und Recycling von Kartons

Kollegenzusammenhalt

T.E.A.M (toll ein anderer macht’s) wird hier sehr groß geschrieben

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr guter Umgang weil diese ja meist alles sagen was man zu tun hat

Vorgesetztenverhalten

Nutzen häufig ihre Stellung aus (Marktleiter) um das Verhalten zu rechtfertigen

Arbeitsbedingungen

Recht strenge Arbeitszeiten. Heizung/Klimaanlage regelmäßig kaputt. Internetverbindung eine Zumutung man kann recht gut arbeiten meist mit etwas mehr Geduld

Kommunikation

Wenn man mal von Vorgesetzten Informationen bekommt, sind diese viel zu spät

Gleichberechtigung

Frauen haben einige Vorteile, die Männer nicht haben

Interessante Aufgaben

Nur wenn man sich selbst für die Sachen interessiert darf man immer was neues machen

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.