Zu Beginn vielversprechend, aber je länger man da ist, merkt man leider dass der Schein sehr trügt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Europ Assistance Services GmbH in München gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Personal ist teils besser qualifiziert eine Führungskraft zu sein, als die Führungskraft selbst. Das macht sich bemerkbar.
Gleichberechtigung
Es gibt Lieblinge und welche die es eben nicht sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Dauer der Zugehörigkeit spielt keine Rolle.
Gehalt/Sozialleistungen
Nahezu keine Gehaltsanpassungen
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden nicht unterstützt
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
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