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50 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 81%
Score-Details

50 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Überlastung durch schlechte Prozesse

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei European Commodity Clearing AG in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice Flexibilität

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

große Ungerechtigkeiten bzgl. Gehalt und Karriere

Verbesserungsvorschläge

faire Bezahlung ALLER Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

alle sind im Stress, dadurch leidet die Kommunikation, man wird mit Arbeit überhäuft und dies führt zu großem Unmut

Work-Life-Balance

Homeoffice hat zu Entspannung der Überstunden geführt, man kann zwischendurch Termine wahr nehmen und auch für die Familie ist Platz

Karriere/Weiterbildung

wenn man nicht danach fragt wird nichts bezahlt

Gehalt/Benefits

unterirdisch und ungerecht verteilt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

hier sind sie ganz vorne mit dabei

Kollegenzusammenhalt

ohne die Kollegen würde man es nicht aushalten

Vorgesetztenverhalten

kommt auf den Vorgesetzten an, den meisten Vorgesetzten fehlt es an Führungskompetenz und Empathie

Arbeitsbedingungen

zu Corona Zeiten wurde gespart und es kam kaum was bei den Mitarbeitern an

Kommunikation

man bemüht sich stets über unterschiedliche Visualisierungen den Überblick zu haben, am Ende kocht jeder sein Süppchen und am Ende überwerfen sich die Abteilungen und es geht drunter und drüber

Gleichberechtigung

wird langsam besser

Interessante Aufgaben

sehr viele spannende Themen


Image

Umgang mit älteren Kollegen

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

verschenktes Potential

3,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei European Commodity Clearing AG in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation auf Augenhöhe unabhängig vom Hierarchielevel.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aufgabenüberforderung der Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

Weitaus mehr interne Leute einstellen und diese auch behalten, sodass man nicht immer von vorne anfängt.

Arbeitsatmosphäre

Kollegen sind zwar alle freundlich, motiviert, aufgeschlossen, verzetteln sich aber schnell (bis auf einige wenige) und einer nach dem anderen wird im Transformationsprozess von StartUp zur regulierten Bank verheizt.

Image

Nach außen vielleicht stabile Gesamtwirkung, jedoch innerlich nur inselweise erkennbar.

Work-Life-Balance

Kurzzeitiger Hybrid-Arbeitsplatz hatte die Situation leicht verbessert, da flüssiger komplexe Themen kommuniziert werden konnten.

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittliches Gehalt und viele Benefits.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr großes Engagement für Gesellschaftsschichten, in denen der Reichtum weniger verteilt ist. Großer Daumem zusätzlich nach oben.

Kollegenzusammenhalt

Schwierig. Nur schwer kann sich auf etwas und jemand verlassen werden. Die Fluktuation nimmt zu, da der Personaleinsatz nicht nachollziehbar ist, und doch wieder externe Berater beauftragt werden. Dabei sollte auf den noch vorhandenen, kleinen festen Kern von früher aufgebaut werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Dies funktioniert recht gut, und ältere Mitarbeiter sind sehr hilfsbereit und aufopfernd. Dies müsste noch mehr in Focus rücken, wenn die Firma in Zukunft weiter bestehen will.

Vorgesetztenverhalten

Teils teils. Eher mehr Show als wirklich authentische Führung, da es auch am nötigen und für höhere Positionen erwartbaren Know-How fehlt. Zentrale Entscheidungen oft nicht schlüssig. Die Arbeitssituation ist einfach zu komplex, um diese via remote auf mitunter ganz Deutschland verteilten Teams zu schultern.

Arbeitsbedingungen

Flexible Arbeitsplatzgestaltung und -ausstattung auf mehreren Etagen nutzbar.

Kommunikation

Extrem verteilt, unübersichtlich und sehr stressig bei der fast ausschließlichen remote Situation. Es geht oft viel unter.

Gleichberechtigung

Die noch vorhandene und (virtuell) spürbare Menschlichkeit scheint noch bei jedem intakt zu sein.

Interessante Aufgaben

Enorm viel Bandbreite an Aufgaben erschließbar, sofern man es schaffen sollte, den eigenen Arbeitskontext sowie Teamorganisation mit Ausdauer zu bewältigen.


Karriere/Weiterbildung

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Wichtige und richtige Erfahrung.

4,4
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei European Commodity Clearing AG in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offenheit Du-Kultur Standort Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Bester Arbeitgeber überhaupt!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei European Commodity Clearing AG (ECC) in Hannover gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Ich glaube, kein Unternehmen war so gut vorbereitet wie die ECC bzw. EEX. Die gesamte Technik, inklusive neuer Tools und benötigter Hardware, stand vor dem eigentlichen Umzug ins Home-Office und war bereits erfolgreich getestet. Wir konnten im Home Office sofort durchstarten. Ich bin wirklich dankbar, dass ich bei so einem tollen Unternehmen arbeiten darf und mein Arbeitsplatz auch in der Krise sicher ist!

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Dazu fällt mir nichts ein.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Mehr geht nicht!

Arbeitsatmosphäre

Alle arbeiten sehr konstruktiv zusammen, auch abteilungsübergreifend. Jeder wird wertgeschätzt und respektiert.

Image

Ich denke, die meisten sind sehr zufrieden mit der ECC als Arbeitgeber. Das zeigt sich auch daran, dass viele schon sehr lange dabei sind und die Fluktuation niedrig ist.

Work-Life-Balance

Einen Punkt Abzug gibt es wegen der "Spätschicht". Man muss zweimal im Monat bis 18 Uhr bleiben ;) Ansonsten ist alles sehr flexibel, wir arbeiten mit Vertrauensarbeitszeit und jeder kann ansonsten fast kommen und gehen wie gewünscht. Man wird außerhalb der Arbeitszeiten nicht kontaktiert und kann super Berufliches und Privates trennen.

Karriere/Weiterbildung

Es werden Schulungen angeboten und durch die Arbeit an Projekten wird der Horizont erweitert.

Gehalt/Benefits

Wirklich top Sozialleistungen! Neben dem gehalt gibt es noch so viel mehr dazu, insbesondere für Eltern, aber auch für alle anderen: Man kann zwischen Jobticket und einem Zuschuss für das Fitnessstudio wählen, es gibt Essensgutscheine, VWL, Betriebsrente... besser geht es fast nicht!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier kann noch mehr passieren, papierloses Arbeiten war zumindest vor Corona noch nicht sehr verbreitet. Das hat sich aber schlagartig geändert und wird hoffentlich so beibehalten. Die Milch in der Küche ist Bio, ob auch das tägliche frische Obst Bio ist, weiß ich nicht. Müll wird nur bedingt getrennt.

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist wirklich toll! Alle unterstützen sich gegenseitig, haben Verständnis füreinander und gehen sehr respektvoll miteinander um.

Umgang mit älteren Kollegen

Dazu kann ich nicht viel sagen, unser Team ist recht jung. Ich habe hier aber den Eindruck, dass ältere Kollegen wegen ihrer Erfahrung sehr geschätzt werden.

Vorgesetztenverhalten

Sehr vorbildlich! Immer sehr verbindlich, mit guten Ratschlägen unterstützend und auch sehr sachlich. Gerade in Coronazeiten erfolgt regelmäßige Kommunikation und Abstimmung, alle werden mitgenommen und motiviert.

Arbeitsbedingungen

Arbeit im Großraumbüro, aber trotzdem wird das beste draus gemacht. Alle achten auf einen niedrigen Lärmpegel.

Kommunikation

Es gibt diverse Kommunikationskanäle, die Kollegen haben immer ein offenes Ohr, aber auch die Vorgesetzten freuen sich über Gepsräche oder suchen dieses aktiv. Ich bekomme immer alle notwendigen Informationen zeitnah. Gerade in Coronazeiten wirklich sehr vorbildlich!

Gleichberechtigung

Bei uns im Team sind die Frauen in der Mehrzahl, unsere Teamleitung ist eine Frau. An der Spitze könnte es aber sicherlich noch mehr Frauen geben.

Interessante Aufgaben

Man denkt, es ist immer das gleiche, aber trotzdem ist es jeden Tag anders ;)

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Mehrfachbewertung

Innovativ und modern

4,4
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei European Commodity Clearing AG in Leipzig gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Flexibilität
Moderne Konzepte


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei European Commodity Clearing AG in Leipzig gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

für jeden gibt es möglichkeiten - wenn er/sie will und dafür arbeitet


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Serh dynamisch und innovatives Unternehmen....

3,0
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei European Commodity Clearing AG (ECC) in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Serh dynamisch und innovatives Unternehmen. Die internationale Arbeit macht das Unternehmen umso interessanter. Leider glaubt man hier aber noch, dass man, bloß weil man in Leipzig ist, die verrichtete Arbeit nicht angemessen bezahlen zu müssen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei European Commodity Clearing AG (ECC) in Leipzig gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr guter Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei European Commodity Clearing AG (ECC) in Hannover gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Motivierte Kollegen und Kolleginnen, hohe Identifikation mit der Company

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei European Commodity Clearing AG (ECC) in Leipzig gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

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