Sparpolitik ist sowas von gestrig im Zuge des Fachkräftemangels
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2015 bei Ev. Kirchenkreis in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tarifzahlung
Verbesserungsvorschläge
Sich selbst der Herausforderung stellen
Die schwierigen Themen angehen
Arbeitsatmosphäre
Vetternwirtschaft
Karriere/Weiterbildung
Nur für ausgewählte Personen
Gehalt/Benefits
Tarif
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nur zum Machterhalt von Positionen
Vorgesetztenverhalten
Miserabel teilweise
Arbeitsbedingungen
Mindestmaß, gesetzliche Vorgaben werden nicht berücksichtigt
Kommunikation
Nur für ausgewählte Personen
Gleichberechtigung
Frauen werden unten gehalten
Interessante Aufgaben
Nur für ausgewählte Personen
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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