Keine Weiterentwicklungsmöglichkeiten für motivierte Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Zuverlässigen, qualifizierten, motivierten Mitarbeitern Möglichkeiten geben, sich intern weiterzuentwickeln und an das Unternehmen zu binden!
Regelmäßige Personalentwicklungsgespräche wären eine gute Grundlage, um Mitarbeitern Möglichkeiten aufzuzeigen und durch Personalbindung und Personalentwicklung die Motivation zu erhöhen.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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