Eversheds Sutherland Germany Logo

Eversheds 
Sutherland 
Germany
Bewertungen

31 von 99 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kollegenzusammenhalt
kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 37%
Score-Details

31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

War eine tolle Zeit

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Eversheds LLP in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehmes Umfeld

Work-Life-Balance

Familienfreundlich

Kollegenzusammenhalt

Tolles Kollegium

Vorgesetztenverhalten

Sehr respektvoll

Kommunikation

Bis auf Kleinigkeiten meist top gewesen

Interessante Aufgaben

Immer wieder neues


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Tanja BaumgartnerTalent Acquisition Manager

Vielen Dank für deine Bewertung und die netten Worte zu deiner Zeit bei uns. Besonders freut uns, dass du die Zusammenarbeit im Team, die Atmosphäre und den respektvollen Umgang so positiv erlebt hast.

Dass du außerdem die abwechslungsreichen Aufgaben und die familienfreundlichen Rahmenbedingungen hervorhebst, lesen wir sehr gern. Gleichzeitig nehmen wir auch die Punkte mit, bei denen du noch Verbesserungspotenzial siehst.

Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute und bedanken uns für die gemeinsame Zeit. Wenn du noch weitere Gedanken mit uns teilen möchtest, freuen wir uns jederzeit über einen persönlichen Austausch.

Tanja Baumgartner
Talent Acquisition Manager

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Quo Vadis?

1,9
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei Eversheds Sutherland (Germany) in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Verkehrsanbindung - gutes Entwicklungspotential - bitte genau hinsehen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In Frankfurt, Steuerabteilung sollte die Fuhrungsperson genau beobachtet werden, um einen Reputationsschaden abzuwenden

Verbesserungsvorschläge

Wozu werden unnötigerweise unfähige Führungskräfte eingekauft, die dem Ansehen der Kanzlei großen Schaden zufügen?

Arbeitsatmosphäre

Frankfurt,Tax - fragwürdige Kommunikation - hochgradige verdeckte Hierarchie- sehr rückschrittlich

Image

Gutes Image am Markt - fragwürdig in Frankfurt am Main

Work-Life-Balance

Je nach Referat

Karriere/Weiterbildung

Durchschnittlich

Gehalt/Benefits

Gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Do not print

Kollegenzusammenhalt

Soweit in Ordnung am Standort Frankfurt

Umgang mit älteren Kollegen

N.F. - nicht feststellbar

Vorgesetztenverhalten

Erzeugt Misstrauen - keine klare Linie und zum Teil sehr undurchsichtiges wechselhaftes launisch es Verhalten

Arbeitsbedingungen

Klima der Angst

Kommunikation

Unprofessionell - absolut mangelnde Fuhrungskompetenz im Bereich Steuern

Gleichberechtigung

Intelligente Frauen haben es auch hier schwer. Schade.

Interessante Aufgaben

Tagesformabhängige Vergabe

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Spring Lift-Off Praktikumsprogramm - 2026

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2026 im Bereich Recht / Steuern bei Eversheds Sutherland (Germany) in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe die üblichen Klischees über Großkanzleien erwartet und wurde positiv überrascht.
Kein „von oben herab“, keine Ellenbogen.
Offene Türen, respektvolle Zusammenarbeit, ehrliches Feedback und sinnvolle Aufgaben.
Es war wirklich eine gute Zeit. Kann ich nur jeder*m empfehlen!

Arbeitsatmosphäre

Fragen wurden jederzeit gerne beantwortet; Positives, wertschätzendes Klima; Feedback immer konstruktiv

Work-Life-Balance

Faire Arbeitszeiten; individuelle Absprachen jederzeit möglich; auch Anwälte und ReFas scheinen nicht auf dem Zahnfleisch zu gehen

Kollegenzusammenhalt

Kollegen waren jederzeit hilfsbereit und freundlich; nicht nur ggü. Praktikanten, sondern auch untereinander ein sehr unterstützend, freundliches Klima

Vorgesetztenverhalten

Wertschätzender Umgang und klare Kommunikation;
regelmäßiges, konstruktives Feedback zu meinen Aufgaben

Arbeitsbedingungen

moderne Büros; zentrale Innenstadtlage, gute technische Ausstattung; (bei mir sogar höhenverstellbarer Schreibtisch)

Kommunikation

Direkte, unkomplizierte Kommunikation über kurze Wege, (fast) immer offene Türen

Gehalt/Benefits

marktübliche Vergütung für ein Praktikum

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgaben mit echtem Praxisbezug; Internationale Ausrichtung bringt interessante Mandate

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Viktoria Zeki, Emerging Talent Business Partner and D&I Specialist
Viktoria ZekiEmerging Talent Business Partner and D&I Specialist

Vielen Dank für dein positives Feedback zu deinem Praktikum im LIFT OFF Praktikumsprogramm SPRING TERM 2026. Es freut uns sehr, dass du die Zusammenarbeit als respektvoll, offen und frei von Kanzlei‑Klischees erlebt hast. Konstruktives Feedback, sinnvolle Aufgaben und faire Arbeitsbedingungen sind uns wichtig - umso schöner, dass das für dich spürbar war.

Viktoria Zeki
Emerging Talent Business Partner & D&I Specialist

Tolles Praktikum!

4,7
Empfohlen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Eversheds Sutherland (Germany) in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Als Praktikant bekommt man ein sehr faires Arbeitspensum.

Work-Life-Balance

Sehr fair für ein Praktikum.

Gehalt/Benefits

Angemessen

Kollegenzusammenhalt

Dieser war in meiner Praxisgruppe sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Die Türen der Vorgesetzten standen immer offen.

Kommunikation

Bei Rückfragen wurde sich immer Zeit genommen den jeweiligen Sachverhalt nochmal zu erklären.

Interessante Aufgaben

Es wurde sich bemüht abwechslungsreiche Aufgaben zu verteilen.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Zimmermann, HR Business Partner
Katharina ZimmermannHR Business Partner

Vielen Dank für dein positives Feedback. Es freut uns sehr zu lesen, dass du dein Praktikum insgesamt als fair, unterstützend und wertschätzend erlebt hast. Besonders die Rückmeldungen zur offenen Kommunikation, zur Arbeitsatmosphäre und zum Kollegenzusammenhalt nehmen wir gern als Bestätigung für unseren Anspruch, auch im Praktikum auf Augenhöhe zusammenzuarbeiten.

Wenn du weitere Gedanken teilen möchtest oder im Nachgang noch Fragen hast, melde dich gern bei uns.
Alles Gute für deinen weiteren Weg
Katharina Zimmermann
HR Business Partner

Lift-Off Praktikumsprogramm 2026

5,0
Empfohlen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Eversheds LLP in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Besonders positiv hervorzuheben ist das sehr kollegiale Miteinander in der Abteilung. Die Zusammenarbeit war eng und konstruktiv, und auch gegenüber Praktikanten waren alle durchweg offen und zugänglich. Hierarchische Strukturen waren nicht spürbar, was zu einer sehr angenehmen und produktiven Arbeitsatmosphäre beigetragen hat.

Arbeitsatmosphäre

Ich empfinde die Arbeitsatmosphäre als sehr angenehm, da jeder Anwalt stets ein offenes Ohr hat und großes Interesse an der Förderung und Weiterbildung der jüngeren Generation zeigt. Die Arbeit ist professionell und juristisch anspruchsvoll, zugleich merkt man jedoch, dass alle gerne zur Arbeit kommen und einen hohen Anspruch an ihre eigene Leistung haben. Besonders positiv ist, dass trotz dieses Anspruchs Raum für Fehler besteht und diese als Lernchancen verstanden werden.

Zudem zeigen die Anwälte großes Verständnis für das Studium und unterstützen einen auch über die praktische Arbeit hinaus, etwa bei Seminar- und Hausarbeiten sowie mit allgemeinen Lerntipps.

Image

Sehr gut

Work-Life-Balance

Auch die Work-Life-Balance ist sehr gut. Jeder konnte seine Arbeitszeit weitgehend flexibel selbst einteilen, und auf individuelle Bedürfnisse wurde stets Rücksicht genommen. Dafür gab es jederzeit ein offenes Ohr.

Karriere/Weiterbildung

Sehr Transparent

Gehalt/Benefits

Sehr gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist auch sehr gut

Kollegenzusammenhalt

nnerhalb der IP-Abteilungen herrschte ein sehr kollegiales und freundschaftliches Miteinander, das eine fast familiäre Arbeitsatmosphäre geschaffen hat. Gemeinsame Aktivitäten, selbst kleine Dinge wie eine Runde Mario-Kart haben das Teamgefühl extrem verstärkt.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Das habe ich als besonders positiv empfunden, da ich das Gefühl hatte, dass er mich in meinem Karriereweg wirklich unterstützen wollte. Trotz seiner hohen Arbeitsbelastung hat er sich Zeit für mich genommen, mir Zusammenhänge geduldig erklärt und mich dort abgeholt, wo ich stand. Dadurch konnte er mir einen authentischen und zugleich sehr detaillierten Einblick in die Praxis vermitteln, der über eine bloß oberflächliche Darstellung hinausging.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind auch sehr gut

Kommunikation

Auch die Kommunikation ist hervorragend. Die Anwälte nehmen sich Zeit, die Aufgaben gemeinsam durchzugehen, und besprechen diese auf Augenhöhe. Dabei geben sie wertvolle Hinweise zur besseren Darstellung sowie konstruktives Feedback, das einen fachlich und persönlich weiterbringt und konkret zur beruflichen Entwicklung beiträgt.

Gleichberechtigung

Sehr gut

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben gestalteten sich sehr vielfältig und waren juristisch anspruchsvoll, wobei der konkrete Zuschnitt stets von den aktuellen Mandaten abhing. Insgesamt habe ich einen fundierten und umfassenden Einblick in den Fachbereich gewonnen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Zimmermann, HR Business Partner
Katharina ZimmermannHR Business Partner

Vielen Dank für diese ausführliche und sehr wertschätzende Rückmeldung. Es freut uns besonders zu lesen, dass das kollegiale Miteinander, die offene Kommunikation und die Unterstützung im Studium als so positiv erlebt wurden, genau diese Haltung ist uns in der täglichen Zusammenarbeit wichtig. Dass juristisch anspruchsvolle Arbeit mit einer Atmosphäre verbunden wird, in der Fragen, Lernen und auch Fehler ihren Platz haben, bestärkt uns in unserem Ansatz.

Wenn Du weitere Gedanken teilen möchtest oder Anregungen hast, melde Dich gerne bei uns. Danke, dass Du Teil unseres Teams warst.

Katharina Zimmermann
HR Business Partner

Bereichernde Anwaltsstation in einem sehr wertschätzenden Umfeld am Standort Frankfurt

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Eversheds Sutherland (Germany) in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team ist hilfsbereit und motiviert – man fühlt sich schnell integriert. Die Anwälte bemühen sich sehr darum, den Referendaren sinnvolle und interessante Aufgaben anzubieten.

Work-Life-Balance

Für eine Großkanzlei absolut in Ordnung. Es wurde viel Rücksicht auf AG/Rep Veranstaltungen genommen.

Kollegenzusammenhalt

Sehr freundlicher, respektvoller und wertschätzender Umgang miteinander. Die Duzkultur trägt wesentlich dazu bei, dass man sich schnell willkommen und als Teil des Teams fühlt.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gute, unkomplizierte und offene Kommunikation.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreiche Aufgaben. Im Rahmen meiner Anwaltsstation konnte ich auch Aufgaben aus anderen Bereichen übernehmen und so verschiedene Gebiete kennenlernen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ein Arbeitgeber der es sich zur Hauptaufgabe gemacht hat, die zu belohnen die herablassend sind

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Eversheds LLP in München gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation. Klare Kommunikation. Fairness. Keine Lügen und leere Versprechen.

Arbeitsatmosphäre

Koleriker; schlechte Laune; Frust wird an MA ausgelassen;

Gehalt/Benefits

Einer der schlecht bezahltesten Arbeitgeber im Rechtsbereich. Ist leider aber auch bekannt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zumindest im Umweltbewusstsein ist die Kanzlei voraus.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen selbst halten zusammen, da jeder das gleiche mitmacht.

Vorgesetztenverhalten

Viele Gespräche, viele Runden, Versprechen etc. die nicht eingehalten werden oder gar vergessen werden.

Kommunikation

Jeder redet mit, aber leider endet das im Chaos.

Interessante Aufgaben

Routine über Routine. Neues? Nein.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Im Großen und Ganzen okay

3,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Eversheds LLP in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Angenehmes Arbeitsklima, humane Arbeitszeiten

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation, Aufgabenverteilung, die der Qualifikation der Mitarbeitenden entspricht

Work-Life-Balance

Sehr gut im Vergleich zu manch einer anderen Großkanzlei. In der Regel ist man gegen 18:30 allerspätestens fertig (aber auch hier kann es vorkommen, dass man erst am späten Abend rauskommt, was aber immer absolute Ausnahmen waren)

Karriere/Weiterbildung

Die Kosten für bestimmte Weiterbildungen werden von der Kanzlei getragen

Gehalt/Benefits

Es gibt Zuschüsse fürs Mittagessen, Sonderabos in Fitnessclubs, Rabatsysteme für Mitarbeitende

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Oft werden Unterlagen völlig umsonst ausgedruckt, man könnte viele Sachen auch komplett digital bearbeiten

Kollegenzusammenhalt

Die Kolleginnen und Kollegen freundlich und hilfsbereit. Die zwischenmenschlichen Differenzen wurden sofort geklärt. Entspannte und kollegiale Zusammenarbeit

Vorgesetztenverhalten

Teilweise unhöfliche Kommentare, schlechte Kommunikation, die Vorgesetzten haben oft selbst keine Ahnung von den Prozessen im eigenen Team, alles wird irgendwie und oft ohne klare Struktur gemacht

Arbeitsbedingungen

Höhenverstellbare Tische nur mit entsprechendem ärztlichen Nachweis, teilweise Probleme mit Belichtung: das Licht lässt sich teilweise nicht ein- oder ausschalten

Kommunikation

Die Kommunikation war schlecht. Es wurde teilweise zu fünft an der gleichen Sache gearbeitet, ohne sich abzusprechen, weshalb die Aufgaben teilweise doppelt gemacht wurden. Regelmäßig wurden Infos nicht weitergegeben.

Interessante Aufgaben

Viele Aufgaben haben meiner Qualifikation nicht entsprochen. Musste teilweise Aufgaben übernehmen, die überhaupt keine Qualifikation erfordern. Schade, dass man mit qualifizierten Kräften so umgeht


Arbeitsatmosphäre

Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Angenehme Großkanzlei

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Eversheds LLP in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, das Team, als Assistenz wird man auch wie ein Mensch behandelt und nicht wie ein Gerät, dass keine Gefühle hat

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Richtig schlecht ist mir nichts aufgefallen, lediglich die bereits benannten Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge

Die Laptops mal austauschen und bei bestimmten Entscheidungen, welche einzelne Mitarbeiter betreffen, möglichst einmal nach deren Meinung fragen. Vielleicht gibt es sinnvollere Lösungen, welche die Führungskraft nicht sehen kann.

Arbeitsatmosphäre

Ich bin in der Practice Group Arbeitsrecht tätig und empfinde die Atmosphäre größtenteils als angenehm. Es ist normal, dass in großen Teams auch man dicke Luft herrscht. Diese lichtet sich aber auch wieder.

Work-Life-Balance

Genaue Zeiterfassung durch Stempeluhren. Ab und zu gibt es branchenübliche Überstunden, aber nichts wildes.

Karriere/Weiterbildung

Im Assistenzbereich beschränkt. Jedoch gibt es eine eigene ES Academy, die Schulungen anbietet.

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittlich. Egym Wellpass ist super.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Weniger Ausdrucke, als in anderen Großkanzleien. Lichter gehen automatisch an und aus.

Kollegenzusammenhalt

Bisher konnte immer auf meine direkten Kollegen gezählt werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Da ich selbst jünger bin, kann ich dazu nicht viel sagen, allerdings habe ich noch nichts negatives miterlebt

Vorgesetztenverhalten

Meine direkten Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und bringen Kritik oder Verbesserungswünsche so an, dass man sich auch weiterhin wie ein Mensch fühlt. Zudem wird mir auch gesagt, wenn ich etwas gut erledigt habe und so beibehalten soll. Dies ist in vielen Großkanzleien ja leider nicht der Fall.

Arbeitsbedingungen

Höhenverstellbare Tische, telefonieren nur über Teams ist super. Leider sind die Laptops etwas älter und arg langsam, hier könnten mal leistungsfähigere Geräte eingesetzt werden.

Kommunikation

Leider werden manchmal Sachen entschieden, mit denen man dann ziemlich ohne Vorwarnung überfallen wird. Das könnte verbessert werden. Ansonsten funktioniert das ganz gut.

Gleichberechtigung

Sehr gut, es gibt sogar einen Diversity Beauftragten, welcher sehr qualifiziert ist.

Interessante Aufgaben

Bei mir auf jeden Fall abwechslungsreich. Nicht nur formatieren und Züge buchen.


Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Toller Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Eversheds LLP in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In meinem Team ist die Atmosphäre sehr gut und es findet alles auf Augenhöhe statt

Work-Life-Balance

Durch das Gleitzeit Modell hat man eine gute Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Die Gehaltsspanne kann teilweise sehr groß sein

Kollegenzusammenhalt

Man spürt bei Eversheds wirklich ein zusammenhalt der Kollegen und kann immer auf Hilfe zählen

Umgang mit älteren Kollegen

sind genauso teil des Teams wie die jungen Kollegen, es wird kein unterschied gemacht

Vorgesetztenverhalten

gute Kommunikation und ein begegnen auf Augenhöhe

Kommunikation

Bevor es offizielle Kommunikationen gib, ist der Flurfunk oft schneller

Gleichberechtigung

absolut gegeben

Interessante Aufgaben

Da die Aufgaben sich immer unterscheiden, wird es nie langweilig und bleibt stets interessant


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.