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Bewertung

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Niedriglohn garantiert

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei evia solutions GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Relativ frei in der Zeiteinteilung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sogut wie alles, außer die Zeiteinteilung.

Verbesserungsvorschläge

Lasst die Arbeitnehmer am Erfolg der Firma teilhaben, statt eingen wenigen die Taschen vollzustopfen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre hängt stark vom jeweiligen Projektkunden ab. Mal besser mal schlechter.

Image

Das Image ist nur für aussenstehende gut, Mitarbeiter beklagen sich oft privat über Niedriglohn.

Karriere/Weiterbildung

Viele Schulungen und Weiterbildung werden angeboten, jedoch wird man diese in der Praxis niemals nutzen.

Gehalt/Benefits

Der Weg nach oben wird rigoros versperrt und nur für einige wenige ermöglicht. Dabei wird auch vor möglichen Kündigungen und Frustration der Angestellten nicht zurückgeschreckt.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt der Kollegen ist gut, jedoch versucht man stets hinter dem Rücken einen guten Ruf aufzubauen um weiter nach oben zu kommen.

Vorgesetztenverhalten

Die obere Riege kümmert sich sonderlich wenig um die normalen Angestellten.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen den Kollegen ist gut. Die Kommunikation mit den Geschäftsführern gestaltet sich schwierig.

Interessante Aufgaben

Oft wird überkommt einem das Gefühl, dass für die Arbeitnehmer nichtmal ein Schulabschluss benötigt wird. Lediglich wenige Führungskräfte bekommen anspruchsvolle Arbeit.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.