Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei EWG Eberswalder Wurst die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Personal vergreift sich öfters im Ton. Wichtige Informationen werden nur selten vernünftig weitergeleitet.
Schlechter geht's nicht. Mein Tipp: traue niemanden!
Freizeit?..Gibt es nicht xD. Teilweise wird über 10 Stunden gearbeitet und in einigen Abteilungen bis zu 11 Tage am Stück inkl. Bereitschaft.
Die Arbeit wird aufgrund von Fließbandarbeit schnell eintönig. Da verfliegt schnell das Interesse an der Tätigkeit.
Der größte Mist.