18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Jeder hat für jeden Zeit
Manchmal etwas längere Arbeitszeiten.
Auf die Schnelle, fällt mir so nicht ein.
Der Verdienst ist dem Job angemessen, sogar manchmal etwas besser.. Habe mich in meinem Umfeld, Kleingeräte immer wohl gefühlt Hier und da mal ne Überstunde, war kein Thema. , bekam man ja vergütet. Ich war/bin sehr zufrieden mit dem Unternehmen. Es ist schön hier zu arbeiten.
Sehr gutes Image!
Man kann gut davon leben
Keinerlei Beanstandungen.
1 A*
Mit Erfurcht und Respekt begegnet man sich. Na
Auch wenn man zum X-ten Mal nachfragt, immer freundlich und nie gereizt.
Naja, man muss halt such mal Samstags arbeiten, wie es im Einzelhandel eben üblichlich ist.
Absolute Gb. Wird auch ziemlich groß geschrieben.
Klar, wenn ein neues Produkt oder Maschinen kommen. Immer etwas zudem vorhandenen Wissen erweitern.
Das Team, der Umgang mit den Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen und die Atmosphäre.
Für den Einzelhandel sehr fair und auf Augenhöhe
Es wird versucht auf viele Sonderwünsche einzugehen. Funktioniert nicht immer, aber für den Einzelhandel ist es schon angenehm geregelt. Man muss halt Samstags arbeiten. Das ist aber im Einzelhandel normal.
Auf Provisionsbasis. Wer gut verkauft, verdient auch gut.
Eine 1 mit Stern. Auf Augenhöhe, fair und menschlich
Wer sich entwickeln möchte kann das hier tun. Wer selbst keinen eigenen Antrieb mitbringt, der bekommt auch keine zusätzlichen Aufgaben
Nette Kollegen, interessante Aufgaben, sehr gutes Team.
Einzelhandel an sich ist von den Arbeitszeiten nunmal herausfordernder als viele andere Berufe. Im Rahmen dieser Möglichkeiten wird aber sehr viel getan, um jedem möglichst angenehme Arbeitszeiten zu ermöglichen.
Auch hier gilt: Wer sich einbringt und Leistungsbereitschaft demonstriert hat viele Möglichkeiten, sich zu verbessern.
Viele Möglichkeiten, durch eigene Leistung sein letztendliches Gehalt selber mitzugestalten.
Die meisten Kollegen stellen die Belange des Teams über die eigenen und denken an den gemeinsamen Erfolg, von dem dann auch alle profitieren. Genau das zeichnet ein gutes Team aus. Man tauscht sich aus und unterstützt sich gegenseitig. So soll es sein!
So kooperativ wie möglich und so autoritär wie nötig.
Auch hier steht immer der gemeinsame Erfolg im Vordergrund.
Entscheidungen werden möglichst transparent erklärt.
Flache Hierarchien und guter/direkter Informationsaustausch.
Wer kompetent, interessiert und neugierig ist und sich gerne einbringt, erhält dazu genügend Möglichkeiten.
Würde mir noch mehr Teamevents wünschen
super Betriebsklima
Freundlich,Professionell,Produktiv.
Fantastisch.
Balance zwischen Familie und Arbeit ist, durch flexible Arbeitszeit sehr gut.
Es gibt immer einen Weg nach oben.
Vollkommen Zufriedenstellend.
Top.
Gemeinschaftlich,guter Zusammenhalt. Freundschaftliches Verhältnis.
Gutes Zusammenspiel.
Sehr gut,immer ein offenes Ohr, Hilfsbereit.
Sehr angenehm.
Freundliches, Kooperatives miteinander.
Arbeit wird gleich verteilt.
Kennenlernen von neuen Menschen, Kundenberatung.
Komme jeden morgen gerne zur Arbeit und man kann dort mit jedem arbeitskollegen Spaß haben
Man wird als Azubi nicht für „Azubiaufgaben“ ausgenutzt und man wird immer Unterstützung wenn man Hilfe benötigt
Man wird respektvoll behandelt!
Den menschlichen Umgang untereinander.
Jeder ist hilfsbereit und man hat bei Fragen immer einen Ansprechpartner.
Unbedingt bitte Kostenlose Getränke (Wasser, Säfte, Limonaden, Cola etc.) und kostenloses Obst für alle Mitarbeiter.
Das Team ist agil und dynamisch, man tauscht sich regelmäßig aus und kann voneinander lernen. Man darf hier Fehler machen. Man unterstützt sich.
Weil es Einzelhandel ist eher schwierig. Liegt aber weniger am Arbeitgeber, mehr am Beruf selbst.
Kaum Möglichkeiten in seiner Position aufzusteigen oder im Unternehmen mehr zu erreichen.
Über Weiterbildungen wird man nicht informiert aber es gibt scheinbar auch kein Angebot und keine Unterstützung hierfür vom Arbeitgeber.
Kaum Benefits.
Gehaltserhöhung ist mir nicht bekannt, auch trotz guter Leistungen und einem hohen Stellenwert im Unternehmen.
Kein Inflationsbonus oder Coronabonus.
Keine Zuschüsse.
Kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld.
Grundgehalt + Provision ist okay, fällt man mal längerfristig am Stück aus oder läuft es mal einen Monat im Unternehmen nicht so gut, ist das Grundgehalt für die heutige Zeit (steigende Inflation, steigende Miete, steigende Spritpreise, steigende Strom- und Wasserkosten, steigende Kosten generell überall) zu niedrig und leider nicht mehr zeitgemäß.
Keine vermögenswirksamen Leistungen.
Kein Diensthandy.
Die Beträge der Provisionen die ausgezahlt werden sind allerdings sehr gut.
5/5
Sehr gut.
Sehr gut.
Häufig Internetausfälle.
Drucker und PCs hängen sich häufiger mal auf.
Sehr gut.
Den fairen Umgang mit den Angestellten auf Augenhöhe
Den Zusammenhalt und das Betriebsklima
Die Arbeitszeiten
So verdient kununu Geld.