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Eytzinger 
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2 von 6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Karriere/Weiterbildung
kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Tolles Arbeitsumfeld, interessante Produkte!

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Schwabach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Modern, sehr sozial, familiäres Umfeld

Image

Die Firma kann so viel mehr als das was sie nach außen präsentiert.

Karriere/Weiterbildung

Wer Lust auf Verantwortung hat wird diese auch bekommen!

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich, Auf persönliche Interessen und Können wird eingegangen


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Mitarbeiter werden gleich schlecht behandelt

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Schwabach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles

Arbeitsatmosphäre

Schlecht

Image

Außen hui- innen pfui

Work-Life-Balance

Gibt es nicht

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung- Fehlanzeige

Gehalt/Benefits

Für die geleistete Arbeit - zuwenig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schlecht

Kollegenzusammenhalt

War mal gut

Umgang mit älteren Kollegen

Egal ob alt oder jung - schlecht

Vorgesetztenverhalten

Kein Kommentar

Arbeitsbedingungen

Schlecht

Kommunikation

Schlecht

Gleichberechtigung

Alle gleich schlecht

Interessante Aufgaben

.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Sehr geehrte ehemalige (?) Mitarbeiterin,

Wir sind sehr überrascht über die sehr schlechte Bewertung nach gemeinsamem erfolgreichen Meistern der Corona-Krise, in der wir unsere Mitarbeiter*innen neben dem Kurzarbeitergeld in Form eines finanziellen Ausgleiches unterstützt und trotz Auftragsrückgang und unsicherer Lage keine Kündigung ausgesprochen haben.

Wir würden uns gerne mit Ihrer Bewertung konstruktiv auseinandersetzen. Leider wissen wir nicht, um welche Person oder Abteilung es sich handelt, da in der letzten Zeit kein*e Mitarbeiter*in unsere Firma verlassen hat. Über eine Kontaktaufnahme zur Klärung würden wir uns sehr freuen.

Mit freundlichen Grüßen
Christian Scheuring - Geschäftsführer