Negative work atmosphere
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Schön, dass die Work-Life-Balance bei uns gestimmt hat. Schade, dass es keine Bewertung zu Gleichberechtigung gab. Denn vielleicht hatte auch das mangelnde Bewusstsein zur Gleichstellung der Geschlechter, deutschsprachgen und internationalen Mitarbeiter_innen dazu beigetragen, dass man die Atmosphäre und den Kolleg_innenzusammenhalt so negativ sah.
EYZ Media ist eine international ausgerichtete Firma, mit einem vielsprachigen und auch weiblichen Team. Wertschätzung erfolgt bei uns via Leistung, und nicht via 'richtigem' Geschlecht, Bonus für deutsche Sprache oder Ausbildungszertifikat.
Aber jeder setzt eben seine eigenen Schwerpunkte, und wenn 'Life' in der Balance die wichtigste Rolle spielt, soll man Reisende nicht aufhalten. Was wir ja auch nicht gemacht haben, im Gegenteil.