2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
It´s nice to dream...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abteilungsintern teils gute Zusammenarbeit.
Flexible Einteilung von Arbeit und Freizeit.
Gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitgeber ist finanziell, personell und technologisch den selbst gestellten Aufgaben häufig nicht gewachsen. Unrealistische Ziele, Planlosigkeit und das Fehlen grundlegender Voraussetzungen verhindern positive Entwicklung. Es wird viel versprochen und wenig realisiert. Große Frustration sorgt für hohe Fluktuation. Unehrlichkeit im Umgang mit Mitarbeitern und Öffentlichkeit.
Verbesserungsvorschläge
Endlich aufwachen!
Der Fisch stinkt bekanntlich vom Kopfe her, deshalb sollte die Führungsabteilung das Konzept grundlegend überdenken.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
innovative & foccused
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird eZelleron durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Kollegenzusammenhalt und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich eZelleron als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.