Interessante Arbeit - Vorgesetztenverhalten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang untereinander im Team war kollegial und freundschaftlich.
Die Arbeitszeiten waren gut in den Alltag integrierbar.
Ich hatte die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Probleme und Wünsche werden von der Regionalbeauftragten nicht ernstgenommen oder erst gar nicht gehört. Im schlimmsten Fall wird man für sein Problem selbst verantwortlich gemacht.
Einige Vorgesetzte lästern über andere - vor den Arbeitnehmern.
Das Gehalt ist für die geleistete Arbeit und Verantwortung zu gering.
Verbesserungsvorschläge
Aktiv mit den Angestellten über Probleme und Verbesserungsvorschlägen sprechen und diese ernst nehmen.
Bessere Bezahlung.
Weiterbildungen aktiv anbieten.
Arbeitsatmosphäre
Die direkte Vorgesetztete hat Lob ausgesprochen und auch persönliche Gespräche mit den Arbeitnehmern geführt.
Das Team hat sich gut verstanden und kollegial zusammengearbeitet.
Probleme oder Wünsche wurden von der Regionalleitung nicht ernst genommen oder überhört.
Das Team fühlte sich Zeitweise stark im Stich gelassen und erhielt in einer Notsituation erst sehr spät Hilfe.
Kommunikation
Die Kommunikation fand kaum statt.
Für die Arbeit wichtige Informationen wurden von den Vorgesetzten kaum weitergegeben.
So erfuhr man Neuerungen nur durch Gerüchte.
Kollegenzusammenhalt
Das Team hat sich gegenseitig unterstützt und vertraut.
Neue Angestellte hatten es jedoch zu Anfang sehr schwer und wurden kritisiert.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten waren für mich sehr gut in den Alltag integrierbar.
Vorgesetztenverhalten
Die direkten Vorgesetzten waren ansprechbar und fair.
An die Regionnalbeauftragte konnte und wollte man sich jedoch bei größeren Problemen nicht wenden. Leider hatte ich das Gefühl, dass diese meine Probleme nicht ernstnahm. Meine Worte wurden mir im Nachhinein verdreht. Auch wurde offen vor mir über andere Arbeitnehmer gelästert.
Interessante Aufgaben
Der strukturierte Tagesablauf verhindert größere Projekte.
Die Betreuung der Schüler bietet gewiss interessante Tätigkeiten.
Leider ist man zeitlich stark gebunden. Der Tagesablauf ist klar strukturiert und es bleibt kaum Zeit und Möglichkeit größere Projekte zu starten.
Gleichberechtigung
Männer und Frauen werden gleich behandelt!
Umgang mit älteren Kollegen
Auch die Älteren bekommen die Chance Kinder zu betreuen.
Das ist sehr schön.
Ihre Lebensefahrung wird in der Kinderbetreuung geschätzt und aktiv genutzt.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplatz und Ausstattung ist stark von der Schule abhängig an welcher man tätig ist.
Ich selbst hatte viel Platz und eine durchschnittliche Ausstattung. Andere hingegen mussten auf engem Raum arbeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die erbrachte Arbeit wird man leider unterbezahlt.
Die Verantwortung in der Kinderbetreuung ist sehr groß. Dies spiegelt sich in der Vergütung leider nicht wieder.
Karriere/Weiterbildung
Weder mir noch meinen Kollegen wurden Weiterbildungsangebote vorgestellt.
Ich selbst habe auch noch von keiner Beförderung eines Arbeitnehmers, welcher in der Kinderbetreuung tätig ist gehört.
Dies soll jedoch nicht heißen, dass es keine Beförderungen oder Weiterbildungen gibt. Womöglich lohnt es sich aktiv nachzuhaken.