3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr familiärer
Zäher Verhandlungenspartner
Mehr Förderung der stärken
Kollegen klima
Man nimmt schon etwas mit heim
Könnte mehr sein.
Wenn da dann immer nett und offen
Viel wird nicht kommuniziert
Man hat oft das gleiche
Leider wenig.
Keine Wertschätzung, unterirdisches Gehalt, wenig Kommunikation, selbst bei elektronischen Arbeitszeiterfassung wird Zeit nicht richtig gerechnet.
Der AG sollte aufrüsten, nicht nur das die PC betrifft sondern auch, bei der Laden Einrichtung, dem Kassensystem etc
Mitarbeiter gerecht bezahlbar
Ausbaufähig, Lob meist per Mail, Arbeitsleistung wird nicht anerkannt.
Überstunden müssen hingenommen werden, abbummelm ist schwierig weil kein Personal da ist. Allgemein Ausbaufähig!
Wenn man lange genug dabei ist hat man villt Glück und bekommt eine "höhere Position
Oder es werden Mitarbeiter in einem anderen Bereich gebraucht, dann hat man Glück.
Mindestlohn! Außer man ist eben schon x Jahre in der Firma. Egal ob man Fachkraft ist, oder nicht.
Für jeden Anlass / Auftrag wird ein Zettel gedruckt, der dann im Müll landet. Doppeltes Druckpapier verursacht sehr viel Papiermüll. Alles wird in Kartons geliefert.
Untereinander ok, es gibt überall jemand der quer schießt.
Wenn GL im Haus, nett und höflich. Interessieren sich aber recht wenig für ihre Mitarbeiter (wie einem geht, ob alles gut ist, ob es Sachen gibt die man ändern kann)
IT System aus den 80ern, Drucker ebenso.
Keine Heizung / Klimaanlage in den Verkaufsräumen
Viel per Mail, wenn man Urlaub hatte & nicht direkt die Mails checkt läuft man Gefahr Ins Fettnäpfchen zu treten.
Wertschätzung eher gering
Man wird mit Aufgaben beschäftigt die nicht ansatzweise mit der Stelle zu tun hat. Abwechslungsreich? Naja!