11 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Die Klinik muss mehr an sich arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wermsdorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Mehr fürs Personal tun
Arbeitsatmosphäre
Nicht Mitarbeiterfreundlich
Kommunikation
Keine ordentlichen Informationen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Nicht kinderfreundlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wermsdorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es in einem alten Schloss ist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Tun nix für die Angestellten
Verbesserungsvorschläge
Mehr für die Angestellten machen sowie toleranter Müttern gegenüber
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schöne Zeit, aber ich muss weiter.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wermsdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitsprache im Team, die Meinung jedes Einzelnen ist wichtig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal zu wenig Linie.
Verbesserungsvorschläge
Personalmanagement was den Namen verdient. Raus aus der EDV Steinzeit und mal wieder jemanden vor Ort.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt gut, aber die Macken des Einzelnen sind manchmal schwer verdaulich und nerven.
Image
Patient: „für ‘ne Klapse krass“.
Work-Life-Balance
Bestens.
Karriere/Weiterbildung
Wird verbessert, aktuell wohl hausintern und mit umgebenden Weiterbildungsvereinen gut. Karriere ist ja überall grad gut.
Gehalt/Benefits
Eigener Tarif. Geht natürlich noch besser…
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In einer Klinik noch nicht so angekommen, wie im privaten.
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist eigentlich kein Unterschied.
Vorgesetztenverhalten
Mit den OÄ war’s schon toll.
Arbeitsbedingungen
Zweigeteilt. Ausstattung durch Konzern ist stark verbesserungswürdig, sonst in der Arbeitsorganisation toll.
Kommunikation
Gut zwischen den Kollegen. Unglaublich schlecht innerhalb des Konzerns.
Gleichberechtigung
In jedem Fall.
Interessante Aufgaben
Manchmal sehr herausfordernd.
Kollegenzusammenhalt
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Flexibel und Einzellösungsorientiert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Wermsdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er lässt viel Kreativität zu.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Er sollte offensiver seine Vorzüge darstellen.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserung der Kommunikation zwischen den Sektoren.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeit am Patienten führt zwar, jedoch wird auf die Zufriedenheit der Mitarbeiter*innen geachtet. Dazu gehören Arbeitszeitmodelle mit unterschiedlicher Stundenzahl.
Image
Für eine Psychiatrie sehr gut, hier werden auch Patienten behandelt, die anderswo als "austherapiert" gelten.
Work-Life-Balance
Teilzeit mit unterschiedlichsten Modellen, Pünktliches nach Hause kommen ist gewollt.
Karriere/Weiterbildung
Wenn nicht hier, wo dann.
Gehalt/Benefits
Tarifgleiche Löhne sind selbstverständlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müllvermeidung als Kosteneinsparnis ist eine gute Kombination.
Kollegenzusammenhalt
Darauf basiert das Arbeitsmodell
Umgang mit älteren Kollegen
Der eine hat die Erfahrung, der andere das frische aktuelle Wissen, dies wird zusammengeworfen.
Vorgesetztenverhalten
Je nach Bereich unterschiedlich, zumeist gut und es gilt das Prinzip flache Hierarchie.
Arbeitsbedingungen
Die Gebäude aus dem Barock und innen modern.
Kommunikation
Diese ist innerhalb der Berufsgruppe am besten, etwas weniger günstig liegt es zwischen der Verwaltung und den am Patienten Tätigen.
Gleichberechtigung
Kein Günstlingswirtschaft.
Interessante Aufgaben
Was ist spannender als das Menschliche! Psychiatrie mit Menschlichkeit ist eine dauerhafte Herausforderung.
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gutes Miteinander, versprechen werden eingehalten, wertschätzend
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wermsdorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wermsdorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr zu empfehlender Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Wermsdorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wermsdorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Vielfältig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wermsdorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Definitiv weiterzuempfehlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Pflegefachkraft in Wermsdorf absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Fachkrankenhaus Hubertusburg gGmbH durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 86% der Bewertenden würden Fachkrankenhaus Hubertusburg gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Fachkrankenhaus Hubertusburg gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.