Große Freiheiten zusammen mit großer Verantwortung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Flexibilität in Entwicklungspfaden, ich kann in meinem Verantwortungsbereich meine eigenen Fokusthemen definieren, spannende Kundenprojekte, Zusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal noch etwas zu lose Strukturen
Verbesserungsvorschläge
Etwas größere Stabilität in den internen Prozessen (noch Start-Up-Phase)
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team, hungrig auf gemeinsames Vorankommen
Kommunikation
Wöchentliches Teammeeting mit Statusbestimmung des Unternehmens mit Auftragslage etc.
Kollegenzusammenhalt
Stets kommt eine helfende Hand, wenn man Sie braucht, ich wurde noch nie hängen gelassen
Work-Life-Balance
Durch die Homeoffice-Regelung sind die Freiheiten im Branchenvergleich sehr hoch, auf Urlaub wird sehr viel Wert gelegt, geregelte Arbeitszeiten, in der Unternehmensberatung bleibt natürlich dennoch ein hoher Arbeitsanspruch vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Aus meiner Sicht werden klare und erreichbare Ziele vereinbart Entscheidungen transparent gemacht, allerdings sind hier die Bewertungen der Mitarbeiter sicherlich spannender
Interessante Aufgaben
Die Vielfalt der Aufgaben ist aufgrund der Unternehmensgröße und dem Willen aller, gemeinsam voran zu kommen, enorm. Einsatzfelder werden nach Kompetenz und Interesse definiert, nicht nach Hierarchie.
Gleichberechtigung
Die Vielfalt ist hier explizit gewünscht!
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn die Erfahrung zu bekommen ist, stellen wir diese sehr gern ein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
soweit möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Top-Gehälter im Branchenvergleich, Beteiligung am Unternehmenserfolg für ALLE Mitarbeiter, Leistungsgerechte Aufstiegschancen
Image
Guter Ruf durch die Historie aus dem Unternehmensvorgänger festool engineering
Karriere/Weiterbildung
3-Wöchentliche Gespräche mit dem Mentor, klare gemeinsam definierte Zielsetzung für den persönlichen Entwicklungspfad lassen viel Raum