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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unprofessioneller Bewerbungsprozess

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 als Assistenz der Geschäftsführung beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man mehrere Bewerber für ein Bewerbungsgespräch einlädt und dazu selber die Termine vorschlägt, sollte man auch alle Termine wahrnehmen, bevor man sich offiziell für einen Bewerber entscheidet. Das ist unprofessionell und nicht mehr. Aber besser sowas früher zuerfahren als später.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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