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Familie 
Franke 
Seniorenresidenzen
Bewertung

Hierarchie ist das Wichtigste-Mitdenken überschreitet Kompetenzen

1,1
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Negative Beeinflussung neuer Mitarbeiter gegen ehemalige und auch noch tätige Kollegen

Verbesserungsvorschläge

das würde den Rahmen sprengen

Arbeitsatmosphäre

Teamarbeit wird zwar als "Begrifflichkeit" benutzt, jedoch nicht wirklich gewünscht

Kommunikation

läuft gegen Null

Kollegenzusammenhalt

durch starke Fluktuation kaum möglich

Work-Life-Balance

Balance? wohl kaum

Vorgesetztenverhalten

man weiß dass man loben muss... wichtige Entscheidungen werden ausgesessen... Prioritäten Setzung sehr fragwürdig

Interessante Aufgaben

nur bedingt möglich

Umgang mit älteren Kollegen

ältere Arbeitnehmer werden eingestellt.... geschätzt wird keiner

Arbeitsbedingungen

man ist arbeitsfähig... nicht mehr nicht weniger

Gehalt/Sozialleistungen

ob nach Leistung gezahlt wird ist fraglich... zumindest kommt es pünktlich


Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexandra SchillingPersonal Marketing

Liebe/r Kritiker/in,
haben Sie vielen Dank für Ihre offenen Worte. Wir bedauern, dass sie mit unserem Haus nicht so zufrieden sind, wie wir uns das wünschen.
Gerne möchten wir auf die Kritikpunkte von Ihnen eingehen.
Tatsächlich ist uns die Teamarbeit sehr wichtig, da wir uns dessen bewusst sind, dass wir gemeinsam stärker in der Betreuung unserer Heimbewohner sind. Wir können Zusammenarbeit fördern, jedoch nicht erzwingen.
Sicherlich gibt es manchmal Entscheidungen, die nicht so schnell wie gewünscht umgesetzt werden. Das hindert uns aber nicht daran diese durchzuführen.
Unsere Heimleiterinnen tragen eine vielfältige Verantwortung für unsere Heimbewohner und Mitarbeiter. In dieser Position obliegt ihnen die Pflegequalität, Personalplanung, Verwaltung und Bereiche wie Haustechnik, Hygiene, Arbeitssicherheit, Brandschutz und vieles andere mehr. Wir bitten um Verständnis, dass es dabei mitunter auch sehr geschäftig zugehen kann und um Entschuldigung, sollten Sie dabei das Gefühl entwickelt haben nicht genügend beachtet zu werden.
Wir bei Familie Franke sind sehr bemüht, unseren Mitarbeitern bei beruflichen und privaten Problemen zu helfen und zu unterstützen.
In jedem unserer Häuser nutzen viele Mitarbeiter die Möglichkeit zur Weiterbildung. Das bezieht sich sowohl auf fachliche Angebote als auch auf die Persönlichkeitsentwicklung.
Wir laden Sie ein zu einem persönlichen Gespräch, sofern Sie das wünschen. Wenn es zustande kommt besteht die Möglichkeit Ihre Enttäuschung aus der Welt zu schaffen und Ihre persönlichen Wünsche zu besprechen.
Herzliche Grüße
Alexandra Schilling
Karriereberatung

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