4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zahlen Pünktlich, sind Kundenorientiert, sicherer Arbeitsplatz, Zukunft Orientiert.
Beuten den Mitarbeiter aus. Gehaltsgespräche sind immer unpassend, und werden nur genehmigt wenn man mehr Arbeit macht! Am 24.12. und am 31.12. werden zwei volle Arbeitstage abgezogen!
Die Mitarbeiter mehr wertschätzen! Nach Tarif die Gehälter bezahlen. Kommunikation verbessern, die Führungskräfte/Meister bekommen eine Bonus Zahlung auf Kosten der Mitarbeiter, der Mitarbeiter selber soll immer schneller seine Wartungen machen. Man darf nicht Krank werden sonst wird einem ein schlechtes Gewissen gemacht!