Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Eigentlich nur das Gehalt, Arbeit wäre gut mit mehr Personal
Kein Personal, schlechter Umgang mit Überstunden, arrogante Geschäftsleitung, keine richtige Einarbeitung, faule und ignorante Abteilungsleiter
Mitarbeiter mehr wertschätzen, Zusamnenhalt und Kommunikation verbessern, für Entlastung sorgen, GF könnte sich mehr mit allen Mitarbeitern befassen, bessere Einarbeitung
Es wird kaum untereinander guten Morgen gesagt
Firma verkauft sich gut nach aussen
Kann ich nicht beurteilen
Gehalt ist gut, sonst würden ja noch weniger dort arbeiten
Es wird zu viel weggeschmissen
Notgedrungen da unterbesetzt vorhanden
Eigentlich möchte ich hier gar keinen Stern geben
Materialien ok, aber man wird komplett allein gelassen
Arrogante Geschäftsleitung, vieles wird verschwiegen, Führungsebene zeigt kein Interesse an den Angestellten
Kann ich nicht beurteilen, es gibt kaum Mitarbeiter
Das einzig Gute in dem Unternehmen
Nicht mehr viel.
Siehe oben
Die Geschäftsleitung sollte aufhören sich komplett abzugrenzen und auf die Mitarbeiter zugehen, anstatt immer nur mehr Druck aufzubauen.
Wird leider immer schlechter. Kaum noch eine positive Stimmung.
Wird schlechter.
Wenn persönliche Dinge einmal Vorrang haben ist das nicht gern gesehen.
Ist deutlich ausbaubar. Sich nach anderen, attraktiveren Gehältern unzuschauen lohnt sich.
Teils noch nicht von oben kaputt zu bekommen.
Abteilungsleiter geben sich teils Mühe, können aber auch nicht alles abfangen.
Wird auch immer schwieriger. Keine einheitliche und gute Kommunikation mehr von oben.
Gab es mal.
Betriebliche Altersorge, Gesundheitsgeld
Tolle Kunden und tolle Branche
Zu schnelle Veränderung und das Aufgeben alter Werte. Keine authentische Firmenphilosophie
Führungskräfte sind arrogant, verstehen das Unternehmen nicht. Mitarbeiter werden nur vereinzelt in Prozesse mit eingebunden. Ich würde die Atmosphäre eher toxisch bezeichnen.
Nach außen hin alles super, aber intern nur Stress, Druck, keine Wertschätzung. Man bekommt das Gefühl vermittelt, als Mitarbeiter jederzeit austauschbar zu sein. Persönlichkeit ist nicht erwünscht. Hoher Krankheitsstand in allen Abteilungen.
In den Abteilungen ok, es sei denn man hat die Möglichkeit, sich beim Vorgesetzten zu profilieren.
Werden eher als störend für die Restrukturierung gehalten
Desinteressiert, neutral, oberflächlich, abstrakt
Zwischen den Abteilungen sehr verbesserungswürdig. Es gibt kein Zusammenhalt, kein Teamgedanke,
Gab es mal, jetzt herrscht mehr Gleichgültigkeit und keine Identifizierung mit dem Unternehmen
Gute Strukturen, toller Umgang mit den Mitarbeitern.