12 von 31 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Pünktliches Gehalt
Man hat immer viel zu lachen weil man das alles garnicht mehr glauben kann!
Gehalt
Der Umgang mit den Kollegen.
0,0 Interesse
Der Hauptchef ist nur Jagen und kümmert sich 0,0 um den Laden
Lob gibt es nicht!
Wird immer schlechter
Urlaub wird eigentlich oft genehmigt aber im Moment auch das schwer!
Weiterbildung !? :-) :-) :-) :-)
Von Mindestlohn an immer der Nase nach
Keine Ahnung
Viele versuchen jemand bestimmtes hinten rein zu kriechen #vater
Da hofft man glaube ich das die einfach nur von sich aus gehen!
Die Vorgesetzten sind ein absoluter Witz
Geht so!
Kommunikation gibt es nur wenn man mal einen fehlen machen sollte
Frauen werden meist außen vor gelassen!
Naja
Gehalt kommt pünktlich
Mitarbeiter werden wie Drec….. behandelt
Katastrophe
Mir egal
Keine Ahnung
Nicht benötigt
Sehr schlecht
Keine Ahnung
Geht so
Ganz schlimm
Sehr sehr schlecht
In Ordnung
Gibt es nicht
??
Keine
Pünktliches Gehalt, modernes Arbeitsumfeld
Aufstiegsmöglichkeiten gegen Null, Mehrarbeit fordern, aber nicht bezahlen wollen, ungeeignetes Führungspersonal, Gehälter stark variierend für gleiche Tätigkeiten
In den Führungspositionen muss dringend aussortiert werden, die neuen Strukturen erschweren den Arbeitsalltag
den Verdienst
die Behandlung der Mitarbeiter
mehr Wertschätzung, alle geben ihr bestes
das zweite ist schon eingetreten :-)
permanenter Druck, Türgeknalle, Brüllereien und Heulereien
Das Image sinkt, da immer mehr Entscheidungen getroffen werden, welche nicht nachvollziehbar sind. Kunden sind durch ständigen Personalwechsel restlos unsicher geworden und ziehen ab. Sehr sehr schade, da die Produktion TOP modern und klasse Qualität liefert.
habe fast täglich 10 Std. gearbeitet um das Pensum irgendwie zu schaffen. ABER es hat mich niemand dazu gezwungen, im Gegenteil, Überstunden durften irgendwann als Freizeitausgleich genommen werden.
hier fehlen mir heute noch die Worte. Einarbeitung nach 1,5 Wochen beendet, danach niemand mehr ansprechbar. Auf der Suche nach Hilfe wurde man von oben herab als Blödmann dargestellt so als käme man frisch von der Hilfsschule.
großes Lob, immer pünktlich und auch angemessen.
Alle erleiden dasselbe Schicksal. Bei manchen muss man aufpassen, dass sie einen nicht "ans Messer" liefern. Durch eine extrem hohe Fluktuation ist leider kein Zusammenhalt vorhanden.
Da weiß die eine Hand nicht was die andere tut, außer einer Person, die sich morgens um 10 Uhr immer Richtung Haupteingang rumtreibt damit er eine gewisse Person aus der obersten Etage nicht verpasst und Schleimspur legen kann. Als Arbeiter angefangen, durch Schleimerei den großen Macker markieren, Leute fix und fertig machen, unfähig auch nur ein AG zu erstellen, und jeder weiß, dass er das Unternehmen besch.., nur die oberste Etage will von nichts wissen??!! Traurig, aber ich geb die Hoffnung nicht auf, dass auch bei diesen Menschen irgendwann ein Licht aufgehen wird.
wenn sie denn bleiben würden !!
Führungskräfte verdienen das Wort nicht. Sie sind hauptsächlich damit beschäftigt, Emails und Faxeingänge zu lesen und die Mitarbeiter von morgens bis abends darauf anzusprechen. Die sogenannten Führungskräfte agieren rein zur Überwachung der Mitarbeiter. Null, aber auch wirklich Null Wertschätzung von Personen. Seit neuestem wurde der
zweite wichtige Mann wohl von oben nach etwas unten versetzt ;-) GRATULATION! Kann nur besser werden
...guter Zusammenhalt in der Abteilung, solides Unternehmen, ist bei weitem nicht alles so schlecht, wie es hier u.a. dargestellt wird...
...die Kommunikation intern könnte ausgeprägter sein, wir könnten mehr erreichen, die Substanz ist da, müsste mehr genutzt werden - arbeiten wir aber dran...
...bessere Kommunikation intern, den Kunden mehr in den Vordergrund stellen...
Freundliche Kollegen und Chefs
nichts mir gefällt alles gut und ich bin zufrieden
Auch nichts soweit läuft alles gut und ich würde nichts ändern
Gutes und pünktliches Gehalt.
Interessante Produkte.
Nette Kollegen (Ausnahmen gibt es immer)
Die Infos kommen leider selten von oben nach unten an.
Die Parkplatzsituation ist nicht gut. Kantine ist leider nicht in der Nähe.
Dass nur wert auf Neukunden gelegt wird Bestendskunden nichts zählen.
Im Außendienst hatte man keinen Kontakt zu den andern Kollegen im AD. Der Innendienst hat ständig gewechselt und ist immer schlecht geworden.
Gab es quasi nicht.
Bis auf eine Ausnahme die auch nicht mehr da ist eine glatte 6.
Im Außendienst gab es keine gute Anbindung an die Firma bzw. An das System um gute Planungen zu machen.
Mit dem Gehalt war ich zufrieden.
Die Produkte waren gut.
Pünktliche Zahlung der Löhne
dass man offenbar den drohenden Arbeitskräftemangel ignoriert und es nicht schafft, gute Mitarbeiter zu halten
Wertschätzung der Mitarbeiter von Seiten der Geschäftsleitung verbessern
Keine allgemeinen Lohnerhöhungen seit langem
Nur einer hat das Sagen
Sicherer Arbeitsplatz, pünktliche Lohnauszahlung und gute betr. Altersvorsoge
Verkrustete Strukturen,
autoritärer Führungsstil,
Prinzip der ständigen Kostensenkung geht auf Kosten der Kunden und Mitarbeiter
Neue Führungsriege und somit neuen Führungs- und Managementstil einführen
Kollegiales Verhalten unter Gleichberechtigten
Viele Zusatzarbeiten die zwischendurch erledigt werden müssen und dann am Ende doch nicht genutzt bzw. gebraucht oder mehrmals im Sinne des Abteilungsleiter geändert wurden. D.h. oft unnütze Verschwendung der Arbeitszeit, die dann an allen anderen Enden fehlt!
So verdient kununu Geld.