5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Im Laufe der Zeit immer schlechter!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Nordhorn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Gratis-Kaffee
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Keine Kommunikation
-Weltfremdes Verhalten der GL
-Null Wertschätzung
-In in den 70ern stehengeblieben
Verbesserungsvorschläge
Nicht mehr nötig...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Schon seit Jahren katastrophal und wurde immer schlimmer und unverschämter.
Arbeitsbedingungen
Auf dem Stand der 70er Jahre
Gleichberechtigung
2-Klassen-Gesellschaft Par excellence
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Arbeitsplatz mit Potenzial.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Nordhorn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super Kollegen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gutes Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Nordhorn gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation meist veraltete Ausrüstung
Verbesserungsvorschläge
Probleme, Anregungen unverzüglich ansprechen
Arbeitsatmosphäre
Alles super
Das Kollegium könnte kaum besser
Work-Life-Balance
Toppas
Kollegenzusammenhalt
Ausnahmen bestätigen die Regel
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle nur gemeinsam ist man stark und dementsprechend wird jede Person gleich behandelt
Vorgesetztenverhalten
Wenn man keinen sieht und hört ist es gut
Wobei in regelmäßigen Abständen ein Feedback über seine erbrachte Leistung wäre sehr schön
Arbeitsbedingungen
Leicht veraltet
Aber noch funktionstüchtig
Kommunikation
Definitiv muss daran gearbeitet werden obwohl jeder die selbe Sprache spricht.
Anstatt direkt und ehrlich wird oftmals durch die Blume kommuniziert
Interessante Aufgaben
Liegt im Auge des Betrachters ich bin zufrieden
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Nordhorn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Das geht überall anders besser
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Nordhorn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird FEINKOST LANGE durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden FEINKOST LANGE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich FEINKOST LANGE als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.