Realsatire mit autokrater Führungskultur
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
schlechte Kommunikation, ungenügende Wertschätzung für den Mitarbeiter,
kein Home-Office für Mitarbeiter- nur Vorgesetzte, entweder man paßt sich ohne eigene Meinung an oder man geht.
Verbesserungsvorschläge
Personal analysieren, Strukturen schaffen, Potential nutzen, fair bezahlen.
-> Schwer an Krebs erkrankte Mitarbeiter ( nach 2 schweren OP`s ) öfter als 1x pro Jahr anrufen und sich nach Ihnen erkundigen !
Arbeitsatmosphäre
Das Miteinander geht oftmals gar nicht. Gegenüber sitzen, aber jahrelanges Ignorieren & mobben wird vom Vorgesetzten noch gefördert & belächelt ! Unqualifizierte kommen öfters an wichtige Jobs. Die Fachleute schauen nur noch staunend zu. Schlechter bezahlte Fachkräfte müssen indirekt die Einarbeitung übernehmen & das Unvermögen kompensieren.
Kommunikation
Gibt es hier nicht wirklich.... es sei denn, in den Unternehmensrichtlinien, was sich aber toll liest !
Kollegenzusammenhalt
Da hatte ich leider Pech, falsche Abteilung !
Work-Life-Balance
Keine fairen Strukturen.
Gut verdienende Niedrigqualifizierte stehen schlecht verdienenden Hochqualifizierten gegenüber. Studium und jahrelange Erfahrung zählen hier nicht viel. Verkehrte Welt eben.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte ignorieren das "Fußvolk" (abteilungsabhängig). Es gibt nur einige kompetente Führungskräfte. Den meisten mangelt es an jeglicher Methoden-, Sozial-, Fachkompetenz usw.
Dementsprechend sieht das Tagesgeschäft aus. Vieles bleibt an Wenigen hängen. Realsatire - jeden Tag.
Interessante Aufgaben
Einige werden bewusst überfordert. Andere müssen stupide, eintönige Aufgaben abarbeiten. Die Vergabe richtet sich nach dem passenden "Gesicht" .
Gleichberechtigung
Es zählen am wenigsten die Kompetenz und die erbrachte Leistung.
Manches grenzt an Mobbing.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere und kranke Mitarbeiter werden weggemobbt, in dem man Ihnen miserable Arbeit gibt und sie zermürbt. Es sei denn, man trägt den "braunen Ring".
Arbeitsbedingungen
Teilweise nicht vertretbar. Man darf sich einbringen, aber die Anerkennung bekommen andere. "Nasen-Politik" eben...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
schön wäre es
Gehalt/Sozialleistungen
Geht so
Image
Dort bleibt nur, wer nichts besseres findet.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen gibt es nur für dem Vorgesetzten genehme Mitarbeiter, eben "Nasen-Politik". Es werden Posten geschaffen und vergeben, auch wenn die nötige Qualifikation fehlt. Unfähig, aber angepaßt ist hier gewollt.