Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Fensterbau Elbe Elster die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter fordern oder Offen und transparent informieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Findet statt - meist proaktiv oder wenn es Rückfragen gibt.
Im Außendienst nicht vorhanden ( bis auf eine Ausnahme ).
Der Tag ist frei einteilbar - alles auf Vertrauensbasis.
Katastrophal. Erst wird maximale Unterstützung suggeriert und wenig später erfolgt die Kündigung mit einer exklusiven Begründung.
Im Vertrieb kannst du in 2-4 Monaten die Welt nicht retten.
Anscheinend ist das beim GF noch nicht angekommen.
Die Branche ist grundsätzlich anspruchsvoll und daher werden die Aufgaben nie weniger.
Kurze Wege