3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Zu viel Schmutz im Lager - verdreckte versiffte Klos - das Virus hat hier gute Chance - einige MitarbeHusten lange schon
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Dresden gearbeitet.
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Schmutz und Verunreinigungen schnell entfrenen
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Erzählen was Phase ist versiffte Klos für alle REINIGEN
Arbeitsatmosphäre
Angespannt schlecht Stimmung
Kollegenzusammenhalt
Es geht - Kluft mit Büro
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Wertschätzung älterer
Vorgesetztenverhalten
Keinen Durchblick in schlechten Zeiten - Mitarbeiter aus Büros davon stark genervt . Zieht alle mit runter
Arbeitsbedingungen
Schmutz Dreck
Kommunikation
Nicht vorhanden
Gehalt/Benefits
Für Dresden nahe Mindestlohn
Interessante Aufgaben
Monoton
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
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Familiäres Team und abwechslungsreiche Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Team ist eine gute Mischung aus langjährig Beschäftigten und neugewonnenen Mitarbeitern. Die Teamgröße ist überschaubar. Dadurch ist es sehr familiär und harmonisch.
Work-Life-Balance
Für mich als Teilzeitkraft absolut ausreichend.
Karriere/Weiterbildung
Die Entwicklungsmöglichkeiten sollten etwas detaillierter aufgezeigt werden. Für mich in meiner derzeitigen Position spielen sie aber nur eine untergeordnete Rolle.
Kollegenzusammenhalt
Das Team hält wirklich zusammen und unterstützt sich gegenseitig.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt einige ältere Kollegen im Team. Diese werden als Wissensträger geachtet und anerkannt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten handeln fair und gerecht. Sie sind bemüht für alle Probleme eine Lösung zu finden und haben immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Das Bürogebäude ist schon etwas in die Tage gekommen.
Kommunikation
Von allen bisherigen Arbeitgebern klappt die Kommunikation hier am besten.
Interessante Aufgaben
Mein Aufgabengebiet ist abwechslungs- und umfangreich. Neben der üblichen Routine gibt es auch regelmäßig neue Herausforderungen.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Sehr angenehmes Arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
nette Kollegen und eine gute familiäre Atmosphäre
Work-Life-Balance
es wird, auf Grund einer MA in der PA gibt es derzeit neue Aktionen.
Karriere/Weiterbildung
Derzeit wenig Schulungsangebote. Intern wird einiges gemacht.
Kollegenzusammenhalt
sehr gutes Zusammenarbeiten
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation mit dem NL ist sehr unkompliziert und es wird immer nach einer Lösung gesucht
Arbeitsbedingungen
diese sind leider, auf Grund des Platzes, nicht sehr schön. Änderung ist in Sicht, da die gebaut wird
Kommunikation
Kurze Wege bei Entscheidungen bzw. Problemen
Interessante Aufgaben
man kann sich frei entfalten und die Arbeitsbereiche sind strukturiert
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Fenthols Dresden durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Gehalt/Benefits und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Fenthols Dresden als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.