FHF 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Seher freundlich

Arbeitsatmosphäre

Seher gut

Kollegenzusammenhalt

Seher schon wir verstehen uns Seher

Kommunikation

Super

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Feierabend

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Umgang mit den Arbeitnehmern

Arbeitsatmosphäre

Mobbing vom Arbeitgeber

Work-Life-Balance

Zeit ist Geld

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltschutz ? Fehlanzeige

Karriere/Weiterbildung

Keine Chance

Vorgesetztenverhalten

Völlig indiskutabel

Arbeitsbedingungen

Völlig dreckig und kaputt

Kommunikation

Man wird für alles verantwortlich gemacht und null Dankbarkeit

Gehalt/Benefits

Man bekommt keine Chance auf eine Lohnerhöhung und Urlaubs und Weihnachtsgeld gibt es nicht !

Gleichberechtigung

Man wird schnell ersetzt und ständig vom arbeitgeber ignoriert

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Aufgaben
Fast familiäre Zustände
Arbeitszeit relativ flexibel
Die meisten Kollegen/Mitarbeit nett und sehr kooperationsbereit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Völlig undurchsichtiges Firmenkonzept/-Strategie
Absolut keine Informationen bzgl. Zukunft der Firma
Erwartungen an die eigene Person werden nebulös oder gar nicht formuliert (habe ich in dieser extremen Form in keiner anderen Firma erlebt)
Außer Gehaltszahlung keine weiteren Leistungen
Einzelne Mitarbeiter, die in der ganzen (!) Firma unbeliebt bis extrem verhasst sind, verderben massiv das Arbeitsklima. Es wird nichts unternommen, um dies zu verbessern

Verbesserungsvorschläge

Ergeben sich aus den Aussagen vorher.

Arbeitsatmosphäre

Leider können einzelne faule Äpfel (Mitarbeiter) eine komplette Charge verderben.

Kollegenzusammenhalt

Mit meinen Kollegen auf gleicher Ebene habe ich wenig bis keine Probleme gehabt.

Vorgesetztenverhalten

Vorgaben werden entweder gar nicht oder nur sehr diffus definiert. Eine Unternehmensstrategie ist nicht erkennbar. Da kauft man ein fremdes insolventes Unternehmen, investiert mehrere Millionen und muss das nach kurzer Zeit und weiterer Insolvenz wieder abschreiben. Konsequenz: man entlässt Mitarbeiter aus eigenem Haus, um Kosten zu sparen. Da das wohl nicht ausreicht, wird das Unternehmen an einen US-Konzern verkauft. Ende offen. Nach intensiver Recherche lässt sich vieles davon im Internet nachlesen.

Interessante Aufgaben