Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei fhw-moulds die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Probleme werden sofort angesprochen und geklärt
Informationen sind soweit gut, manchmal fehlt die Rückmeldung zur CAM
Ich komme mit meinen Vorgesetzten gut klar
Aus meiner persönlichen Erfahrung kann ich diesen Arbeitgeber leider nicht empfehlen.
Mein Eindruck war, dass die Mitarbeiter und ihre Anliegen in der Führungsebene nicht die Wertschätzung und Aufmerksamkeit bekommen, die ich von einem guten Arbeitgeber erwarten würde. Besonders enttäuschend fand ich die Kommunikation mit der Chefetage. Ich hatte nicht das Gefühl, dass ein wirklicher Austausch auf Augenhöhe möglich war oder dass auf die Anliegen der Mitarbeiter ausreichend eingegangen wurde.
Wer Wert auf eine gute Kommunikation mit der Führungsebene, Wertschätzung und einen offenen Umgang legt, sollte meiner Meinung nach sehr genau prüfen, ob dieser Arbeitgeber zu den eigenen Vorstellungen passt.