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Flexible Arbeitszeiten mit tollem Team

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

offene Kommunikation, flache Hierarchien

Verbesserungsvorschläge

Bessere Verteilung der Gesamt-Arbeitslast; frühzeitigere Trennung von Angestellten, welche über einen längeren Zeitraum nicht wirtschaftlich sind und somit andere Angestellten mehr belasten als entlasten.

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich sind alle sehr lieb. Es wird viel Wert darauf gelegt, dass sich jede/r in seinem/ihrem Büro wohlfühlt und die jeweilige Konstellation gut harmoniert. Bei stressigen Zeit kann man sich aber auch gut zurück ziehen und es wird akzeptiert, dass man Ruhe braucht.

Kommunikation

Die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr. Anstehende Veränderungen wurden in der Vergangenheit nicht immer kommuniziert, dies wurde aber angepasst. Das finde ich sehr lobenswert, da Kritik auch angenommen wird und Abläufe optimiert werden.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind flexibel gestaltbar, allerdings ist es (wie in Steuerkanzleien üblich) an manchen stressigen Tagen nicht möglich, mit einem freien Kopf nach Hause zu gehen. Dies ist aber wohl eher der Branche geschuldet.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt immer eine Möglichkeit, sich zu unterhalten, die Hierarchien sind sehr flach und man spricht immer auf Augenhöhe. Eigene Wünsche und Forderungen werden, so weit es mit der Arbeit vereinbar ist, grundsätzlich berücksichtigt.

Interessante Aufgaben

Hier wird man gefordert und gefördert - wenn man es möchte. Interessante Aufgaben gibt es hier immer, es ist typabhängig, ob man diese auch erledigen möchte, aber die Möglichkeit besteht zu jeder Zeit und gemeinsam werden Lösungen erörtert.

Gleichberechtigung

Hier sind alle gleich viel wert, ob unterschiedliche Nationalitäten, Geschlecht oder sonstigem.

Arbeitsbedingungen

Höhenverstellbare Schreibtische und ergonomische Stühle sind hier Standard. Auch andere Arbeitsmaterialien, wie Bildschirme, Tastaturen etc. können individuell abgestimmt werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Digitalisierung wird hier großgeschrieben.

Gehalt/Sozialleistungen

Sozialleistungen gibt es nur auf direkte Nachfrage. Gehaltszahlung erfolgt immer pünktlich.

Image

Die Kanzlei war vor ein paar Jahren noch relativ überschaubar. Aufgrund vieler Mandanten wurde das Personal aufgestockt. Mit wachsender Angestelltenzahl verschwinden langsam die Vorteile einer kleinen Kanzlei. Daher ein Stern Abzug.

Karriere/Weiterbildung

Hier kann jede/r sich fortbilden, wenn man den Wunsch dazu äußert. Wachsendem Wissen steht man hier nicht im Weg, bedeutet auch, dass es verschieden Möglichkeiten gibt, um sich Zeit für eine Weiterbildung freizuhalten. Gemeinsam werden Lösungen hierfür gefunden.


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

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