3 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Bewerbern
Schlechter Lohn für die Erwartungen die der Betrieb hat
Bewerber/inHat sich 2026 bei diesem Unternehmen in Friedberg beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Gehalt überdenken
2800 brutto für eine Führungspositionen ist lächerlich nach Recherche über den Betrieb habe ich erfahren das die MA sehr klein Gehalten werden nur die zentrale scheint sich die Taschen zu füllen und die die das Geld verdienen die hält man auf Mindestlohn.
Finger weg von so einem Arbeitgeber.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Langer Bewerbungsprozess ohne Transparenz
Bewerber/inHat sich 2026 in Friedberg als Personalreferent (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess zieht sich ohne jegliche Kommunikation in die Länge. Weder eine Eingangsbestätigung noch ein Zwischenbescheid wurden verschickt. Nach einer eigenen Rückfrage, bis wann mit einer Entscheidung zu rechnen sei, kam auch hierauf keine klare Antwort. Als Bewerber tappt man komplett im Dunkeln. Mehr Transparenz und eine strukturierte Kommunikation im Bewerbungsprozess wären wünschenswert.
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wahrheit ist nicht die Stärke
Bewerber/inHat sich 2020 in Friedberg als Filialleiter beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen