4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Guter Arbeitgeber mit super Produkten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Kandel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Solaranlage mit Lademöglichkeiten werden installiert
Hybrid- / Elektroautos werden bevorzugt vorgesehen
Arbeitsatmosphäre
gute Stimmung im Alltag
Vorgesetztenverhalten
Vorschläge und Anregungen werden ernst genommen und diskutiert / umgesetzt
Arbeitsbedingungen
angenehme Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
kurze Laufwege und regelmäßiges Meeting
Interessante Aufgaben
sehr vielfältig
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Schade - Produkte versprechen Potential der Firma, Firmenkultur hat aber Luft nach oben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Kandel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Manche meiner Ex-Kollegen, die aber auch nicht mehr dort arbeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsleitung
Arbeitsatmosphäre
Dank mancher Kollegen aus Service und Vertrieb damals noch akzeptabel, aber nicht gut.
Image
noch zu gut dafür wie Mitarbeiter behandelt werden
Work-Life-Balance
Unflexible Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Ein faules Ei, das alle gegeneinander ausgespielt hat und auch seine Beziehung zur Geschäftsleitung als Vorteil genutzt hat. Ein Liebling der Geschäftsleitung, der man besser nichts erzählen sollte. Druck von oben, der dazu führt, dass sich alle ein bisschen weniger mögen.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch! War man eine Stunde beim Arzt oder musste sogar die Arbeit eine Stunde früher abbrechen um spontan im Krankenhaus behandelt zu werden, wurde eine schriftliche Bestätigung verlangt - obwohl es ganz offensichtlich war, dass es einem sehr schlecht geht. Es gibt viele Anekdoten, aber die sprengen den Rahmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Es gibt weitaus bessere Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kandel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mikrowelle und Kaffeemaschine, sonst gibt es da nicht viel zu erwähnen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da reicht der Platz hier nicht aus um alles niederzuschreiben.
Verbesserungsvorschläge
Sinnvoll wäre ein Austausch der Geschäftsleitung inklusive Kundenservice.
Arbeitsatmosphäre
Eher schlecht als recht!
Image
Was für ein Image soll das sein?
Karriere/Weiterbildung
Welche Karriere?
Gehalt/Benefits
Schwankende Zahlungsmoral bei der Gehaltszahlung.
Kollegenzusammenhalt
Unkollegiale Zusammenarbeit zwischen Kundenservice und Mitarbeitern (Anschwärzen; Unehrlichkeit).
Vorgesetztenverhalten
Lange Wartezeit für gewünschte Unterlagen (qualifiziertes Arbeitszeugnis; Arbeitsbescheinigung ect.)
Kommunikation
Mangelnde Kommunikation zwischen Kundenservice und Mitarbeiter bzw. Mitarbeiter und Geschäftsleitung.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Habe es mir besser vorgestellt
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kandel gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird FISA Ultraschall durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich FISA Ultraschall als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.