Passion never fails
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei Fishing-King ist geprägt von einem außerordentlich hohen Team-Zusammenhalt. Gegenseitige Unterstützung bei Engpässen wird wirklich gelebt. Die Anforderungen sind durchaus eher hoch, mit einem kleinen Team werden hier viele Ergebnisse erarbeitet. Das macht Spaß, ist aber auch fordernd. Das gesamte Team ist motiviert und hat die nötige Passion, dadurch ziehen alle an einem Strang.
Kommunikation
Die Kommunikation ist über die Jahre richtig gut geworden, aber noch nicht perfekt. Mittlerweile gibt es klare Kommunikationskanäle und Tools, die für eine gute Übersicht sorgen. Meetings neigen hin und wieder dazu, etwas überzogen zu werden. Grundsätzlich wird viel Wert darauf gelegt, Informationen im Team zu verteilen und die täglichen Erfolge transparent zu machen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist sehr hoch. Alle Mitarbeiter vereint die hohe Motivation für die Sache und ein freundschaftliches Verhältnis über alle Bereiche hinweg.
Work-Life-Balance
Phasen mit viel Einsatz und Überstunden werden mit entsprechenden Ausgleichstagen und Urlaub wieder relativiert. Darauf wird viel Wert gelegt und das Team zeigt dafür immer wieder einen hohen Zusammenhalt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten bilden sich ständig weiter und die Firma investiert viel in Beratung und Unterstützung. Dadurch verbessert sich das Verhalten stetig, hat aber sicher in allen Management-Ebenen noch etwas Luft nach oben.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielfältig und sehr spannend. Fishing-King ist ein innovatives Unternehmen, das noch viele interessante Projekte in der Zukunft angehen wird. Da mitzugestalten und neuartige Lösungen für diverse Probleme zu entwickeln, ist eine tolle Herausforderung.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Jeder Mitarbeiter ist mit einem hochklassigen Laptop und allem nötigen Zubehör ausgestattet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fishing-King spendet regelmäßig einen großen Teil der Einnahmen und kommuniziert das auf der Homepage. Auch im Alltag wird viel Wert auf die Umwelt gelegt. Bei Entscheidungen steht der Umwelt-Gedanke beispielsweise über den Kosten. Das äußert sich u.a. bei Gutscheinen auf Graspapier und hochgradig digitalisierten Arbeitsweisen.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung ist fair und bietet bei passender Motivation und hohem Einsatz auch gute Möglichkeiten für persönliches Wachstum und Karriere mit hohen Gehaltsklassen.