FitCAR-e 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das faire miteinander und das eigentlich recht freie Arbeiten ist definitiv positiv zu bewerten. Man lernt viel von den Arbeitskollegen in der Werkstatt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelnde Kommunikation. Nicht immer aber schon öfter.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation und monatliche Teambesprechungen wären wünschenswert. Manche Infos nur über Werkstatt-Bürofunk. Weiterbildungsangebote wäre top.

Arbeitsatmosphäre

Nette und teilweise sehr lustige Kollegen. Dadurch oft mit Spaß bei der Arbeit.

Image

Image leidet, teilweise unbegründet. Hier findet man sehr viel nette Kollegen, lustige Momente erlebt man. Man lacht hier viel. Habe ein gutes Gefühl mit der Firma Fitcar.

Work-Life-Balance

Wenn man mal aus privaten Gründen früher gehen muss, jederzeit möglich. Kurzfristige Änderungen bzgl Arbeitszeit fast immer möglich und besprechbar. Normale Arbeitszeiten, passt gut, reicht auch noch fürs Privatleben.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Ist ganz ok. Könnte natürlich immer bisschen mehr sein. Aber im Vergleich zu branchenähnlichen KLM Betrieben wird hier fair bezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier wird auf Nachhaltigkeit und umweltbewusstes Handeln geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Überwiegend sind die Mitarbeiter sehr kollegial.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch dieser Umgang ist nicht zu beanstanden.

Vorgesetztenverhalten

Faire Vorgesetzte, machen auch fast jeden Spaß mit.

Arbeitsbedingungen

Sind gut, man bekommt alles was man braucht.

Kommunikation

Könnte etwas besser sein, Neuerungen oder Infos die einen selbst betreffen kommen nicht immer direkt bei einem an.

Gleichberechtigung

Top, die wichtigsten Positionen werden von Frauen eingenommen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich. Man wächst mit seinen Aufgaben.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Daumen hoch

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kann nicht klagen

Arbeitsatmosphäre

Die Mitarbeiter arbeiten präzise und zuverlässig. Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm.

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Erfüllt seine Aufgaben

Kollegenzusammenhalt

Eine Kette ist nur so stark wie ihr schwächtes Glied.Es findet sich immer einer den etwas nicht passt aber von meiner Seite kann ich den kollegenzusammenhalt weiter empfehlen

Umgang mit älteren Kollegen

Auch ältere Kollegen sind im Team gut aufgehoben

Vorgesetztenverhalten

Sehr offen für jeden, nehmen sich Zeit um Probleme zu lösen und haben ein offenes Ohr..sehr positiv

Arbeitsbedingungen

Positiv

Kommunikation

Das Büro Team informiert rechtzeitig über Veränderungen und neuheiten die im Betrieb eingesetzt werden.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist abwechslungsreich. Hin und wieder kommen noch außergewöhnliche Sachen,die nicht jeden Tag zubearbeiten sind und danach freude machen als fertiges Produkt anzusehen und bewundern

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Pausen und den Feierabend

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Diese Bewertung soll Interessenten eine sachliche Einschätzung der tatsächlichen Arbeitsbedingungen geben.
Der Betrieb stellt sich nach außen modern dar, entspricht diesem Anspruch intern jedoch nicht. Ausstattung und Arbeitsorganisation sind nicht zeitgemäß. Teilweise kommen einfache, kostengünstige Werkzeuge zum Einsatz, und Prozesse wirken nicht auf Effizienz oder Nachhaltigkeit ausgelegt.
Die Vergütung steht aus meiner Sicht nicht im Verhältnis zur erbrachten Leistung. Die tägliche Arbeitsbelastung ist hoch, insbesondere bei regelmäßigem Einsatz in mehreren Lackierkabinen pro Tag. Eine entsprechende finanzielle Anerkennung bleibt aus.
Vereinbarte Gehaltsanpassungen werden nicht zuverlässig umgesetzt. Erhöhungen erfolgen teilweise erst Monate nach Absprache, was die Verbindlichkeit interner Zusagen infrage stellt.
Die Unternehmensführung ist stark hierarchisch geprägt. Entscheidungswege sind einseitig, Mitgestaltung oder offene Kommunikation sind nicht erkennbar. Fachliche Leistung und Qualität haben für Anerkennung und Entwicklungsmöglichkeiten nur begrenzte Relevanz.
Der Umgangston im Alltag ist überwiegend distanziert. Wertschätzung und grundlegende professionelle Umgangsformen sind nicht selbstverständlich, was sich negativ auf das Betriebsklima auswirkt.
Zusammenfassend bietet dieser Arbeitgeber aus meiner Sicht weder moderne Arbeitsbedingungen noch eine leistungsgerechte Bezahlung oder professionelle Führung. Bewerber sollten diese Punkte bei ihrer Entscheidung berücksichtigen.

Verbesserungsvorschläge

Der Zug ist schon lange abgefahren

Arbeitsatmosphäre

Viel Lästerei, Mobbing, gibt nur wenige gute Kollegen

Image

Selbst zerstört

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Wie gesagt, gibt nur wenige gute, früher war es gut, aber das ist Jahre her

Vorgesetztenverhalten

Sehr oft unter aller Sau, morgens wird man teilweise nicht mal gegrüßt, das ist eigentlich die geringste Form der Höflichkeit

Arbeitsbedingungen

Kaputte und wenige Werkzeuge, in Neuanschaffung wird kaum bis garnicht investiert.

Kommunikation

Fast Null, keiner weiß was Sache ist

Gehalt/Benefits

Branchenunterdurchschnittlich

Gleichberechtigung

Gibt es nur unter den 5-10 angesehensten in der Firma, der Rest sind nur Nummern

Interessante Aufgaben

Man repariert Autos, sowie in jeder anderen Werkstatt auch

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das meine Arbeit sehr wertgeschätzt wird. Bei privaten Anliegen wird immer geholfen. Die Einstellung Familie geht immer vor, schätze ich sehr!

Arbeitsatmosphäre

Sehr guter Teamspirit mit sehr viel Spaß und Zusammenhalt.

Image

Das Unternehmen gibt es schon sehr lange und steht schon immer für Qualitativ hochwertige Arbeit.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten wurden angepasst und es wird nur noch in einer Schicht gearbeitet. Samstags ist auch kein Muss mehr. Überstunden werden nicht angeordnet sondern können auf freiwilliger Basis gemacht werden.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Es wird Übertariflich bezahlt, Überstunden fallen nicht vom Tisch und werden zusätzlich vergütet. Zusätzlich wird der Urlaubsanspruch auf 30 Tage aufgestockt!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schon vor vielen Jahren wurden durch die Installation eines Blockheizkraftwerks und eine Regenwassernutzungsanlage der CO2 Verbrauch deutlich reduziert.
Im Materialeinkauf wird natürlich auf „fair-traid“ geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr hoch. Die schwarzen Schafe haben das sinkende Schiff verlassen!

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen ist sehr gut und man kann sehr viel von ihnen lernen. Berufserfahrung ist mit nichts zu ersetzen!!!

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten ist immer auf Augenhöhe. Die Meister in der Werkstatt geben bei aufkommenden Problemen immer eine Hilfestellung.

Arbeitsbedingungen

Es wird immer wieder investiert und auch in die Zukunft geschaut. Durch den permanenten Wachstum sind nicht nur neue Standorte entstanden, sondern es wird auch in den alten Standort investiert. Werkzeuge und Maschinen werden regelmäßig gewartet oder auch ersetzt.

Kommunikation

Sehr offene Kommunikation!!! Sind Veränderungen oder neue Projekte geplant, wird man direkt mit eingebunden und man darf eigene Ideen einbringen.

Interessante Aufgaben

Wir haben schon einiges an besonderen Fahrzeugen und komplexen Unfallschäden repariert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn meine acht Stunden rum sind und ich diese Arbeit endlich verlassen kann

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man fühlt sich einfach nicht mehr dort wohl zu arbeiten, die Nerven liegen blank und der Spaßfaktor ist einfach hinüber

Verbesserungsvorschläge

Ein neues System darstellen, Organisatorisch sich verbessern und nicht erst dann sagen das Auto ganz hintern In der Halle ist sehr wichtig es sollte man als erstes lackieren. Besonders wenn die Halle mal
Voll wird ist einfach kein Platz mehr um anständig durch die Werkstatt durchzulaufen, es fehlen Kräfte besonders gute die einfach schon weg sind. Es sollte jeder Mitarbeiter einen eigen Arbeitsplatz bekommen und sich mal Unter den mitarbeiten verständigen was man verbessern könnte

Arbeitsatmosphäre

Anfangs vor paar Jahren war es noch voll oke, mittlerweile ist es eine reinste Katastrophe. Leider ändert sich nichts

Image

Ich denke die Bewertungen zeigen hier es schon

Work-Life-Balance

Die schichten nerven, dennoch ist es oke man hat noch etwas Zeit am Tag um gewisse Sachen erledigen zu können

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Karriere kann man in dieser Firma vergessen. Ob du gut bist oder nicht
Mehr Gehalt wird man einfach nicht bekommen, es sei denn man schleimt sich immer nur ein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine Ahnung daher zwei Sterne

Kollegenzusammenhalt

Es war mal gut und auch echt übertrieben lustig, sowohl man auf der Arbeit Spaß hatte konnte man viele in den Herzen schließen, leider sind viele (besonders gute) Mitarbeiter die für Lust und Laune gesorgt haben nicht mehr da. Ein Team was zur Brüche gegangen ist

Umgang mit älteren Kollegen

Kann man sich nicht beschweren viele sind gut drauf und man kommt gut mit ihm klar. Leider sind die meisten aber auch schon weg

Vorgesetztenverhalten

Eine reinste Katastrophe
Es ist einer der Punkte in dieser Firma wodurch vieles einfach nur kaputt gegangen ist. Öfter spricht man Sachen an und bei den oben geht es einmal im Kopf rein und sofort wieder raus.
Sie interessieren sich null für die Mitarbeiter und nutzen eher die eigen Vorteile was vieles einfach unfairer gegenüber den Mitarbeitern ist. Leute werden gekündigt weil sie nicht nach der Nase pfeifen und die Wahrheit ansprechen. Es wird meist nur die Schuld beim Mitarbeiter gesucht.

Arbeitsbedingungen

Keine Worte für, billige heißluftföhne, meckerei um cuttermesser, man solle ja auf den Boden arbeiten wenn’s darum geht keine Hebebühnen zu organisieren. Das ganze System ist einfach nicht gut

Kommunikation

Man versteht sich unter den Mitarbeitern in der Werkstatt zumindest recht gut, was die höheren positiven betrifft bist du für sie einfach nur Luft.

Gleichberechtigung

Ist man nicht gut mit Leuten die eine höhere Position haben hat man gleich theoretisch verkackt. Wenig Leute aus dieser Firma dürfen sich vieles erlauben. Mal ohne stempeln einfach nachhause fahren und eine Waschmaschine aufbauen, verurteilen daher die Leute die kurz eine Raucher Pause machen ohne zu stempeln, dafür dürfen die andern Leihwagen benutzen wenn irgendwas sein sollte, andere Mitarbeiter dürfen zusehen wenn sie was am Auto haben wie sie zur Arbeit kommen. Natürlich dürfen sich 2-3 Leute ihr Wagen frisch lackieren umsonst. Die andern sollten ja dafür Geld blechen. Teile werden bestellt auf Firma‘s Nacken. Gleichberechtigung daher einfach 0.

Interessante Aufgaben

Kann man sich nicht beklagen. Man lernt viel obwohl die Firma echt nicht mehr zu helfen ist. Jedoch stellt sich die Frage ob es immernoch genauso sein wird wenn in Zukunft weitere wichtige Leute diese Firma verlassen und das alles nur durch Leiharbeiter ersetzt werden die nicht die Sprache beherrschen und genauso wenig null Ahnung haben wie es organisatorisch geht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gab mal viel, mittlerweile allerdings nichts mehr außer die netten noch vorhabenden Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kann man aus der Bewertung entnehmen

Verbesserungsvorschläge

Hier gibt es genug Bewertungen. Ihr lasst gute Leute gehen um schlechte zu behalten.

Ich kann da nicht mehr viel zu sagen wird sowieso nichts verinnerlicht

Arbeitsatmosphäre

War vor mehreren Jahren mal gut, ist mittlerweile aber auch einfach nur noch katastrophal

Image

War früher extrem gut. Jetzt kann man Menschen im Umkreis fragen und bekommt beinahe immer die selbe Antwort .. traurig

Work-Life-Balance

Ist OK, Schichten sind manchmal nervig aber trotzdem noch so, dass man genug Freizeit hat

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Hahahaha … ja
Also das große Geld verdient da keiner der es verdient hätte.
Geht da definitiv nicht darum wer viel kann sondern darum mit wem die Leute die oben sitzen gut zurecht kommen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nicht beurteilen deshalb die 3 Sterne

Kollegenzusammenhalt

War früher gut weil man jeden über mehrere Jahre kannte. Nachdem aber jeder Mitarbeiter der gekündigt hat durch einen Gastarbeiter ersetzt wurde auch nicht mehr das was es mal war

Umgang mit älteren Kollegen

Die die noch da sind sind super & unter den Menschen die sich seit Jahren kennen herrscht ein freundschaftliches Verhältnis egal ob jung oder alt

Vorgesetztenverhalten

Der wohl wichtigste Punkt.

Absolute Katastrophe, Link, falsch & nur an sich selbst denkend.
Mitarbeiter werden beim vorbei gehen nichtmal gegrüßt.
Kein Respekt.
Keine Versprechen werden eingehalten.
Statt die Fehler bei sich selbst zu suchen um die Firma wieder ein besseres Image zu verpassen und die Mitarbeiter zu motivieren werden die Fehler nach und nach bei einzelnen Mitarbeitern gesucht. Falls dieser dann die Schnauze voll hat und kündigt wird der nächste ausgesucht der angeblich geschäftsschädigend ist.
Einfach ein sehr sehr sehr trauriges Verhalten wo ich es aber definitiv keine Aussicht auf Besserung gibt.

Arbeitsbedingungen

Ist die Hebebühne mittlerweile eigentlich da ? Naja egal solang die Heißluftföhne vom billigdiscounter nicht explodieren ist ja alles gut.
Wenn die Hebebühne auf eine Seite absackt weil sie hinüber ist wird gefragt ob das Auto unbeschädigt ist, ob da ein Mitarbeiter stand der sich verletzt haben könnte ist nicht so wichtig

Kommunikation

Unter den Mitarbeitern gut - von der Chef Etage oder den Meistern zu den Mitarbeitern sehr schlecht

Gleichberechtigung

Ist ein absoluter Witz. 4 oder 5 mitarbwiter dürfen machen was sie wollen der Rest darf nichts.
Manche dürfen teile und reifen mitnehmen, andere wiederum nicht mal nach Feierabend am Wochenende kurz das Auto in der hauseigenen waschhalle abdampfen.

Interessante Aufgaben

Da kann man nicht meckern

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann sehr viel chillen. Man könnte den ganzen Tag gefühlt durch die Gegend sich verstecken und quatschen und keinem würde es auffallen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird nicht darauf geguckt was man für diese Firma alles leistet. Keine Dankbarkeit und kein Respekt.
Was alles in der Firma schief läuft kann man in jeder Pause im Pausenraum sich anhören.

Verbesserungsvorschläge

Die Führungspositionen komplett austauschen.
Dankbarkeit und Respekt zeigen.
Die halbe Firma renovieren und neu Ausstatten
In Fachkräfte investieren anstatt Leiharbeiter die man jede Woche wechselt

Arbeitsatmosphäre

War mal gut als noch coole Kollegen da waren. Haben leider alle gekündigt, jetzt sind noch nur Ausländische Leiharbeiter da die kein deutsch sprechen.

Image

Kein Mitarbeiter verliert ein gutes Wort über diese Firma. Alle sind genervt dort arbeiten zu müssen und würden bei der ersten Gelegenheit zu einer anderen Firma wechseln (Wenn dort genügend Platz wäre..)

Work-Life-Balance

Man kriegt fast immer seinen Urlaub aber maximal 2 Wochen am Stück und 4 Wochen vorher abgeben. Die Schichten in dieser Firma kann niemand erklären wofür die da sind. Es gibt eine Früh und eine Spätschicht mit Absurden Zeiten die ich noch nie wo anders gehört habe. Diese Schichten ergeben absolut keinen Sinn, weder Finanziell noch sonst irgendwie.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Die Gehälter werden sehr unterschiedlich gezahlt. Je nachdem wie gut man verhandeln kann. Es wird nicht nach Leistung bezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ey wird nicht mehr der Müll getrennt weil es sehr schwer ist den Leiharbeitern zu erklären. Vom Klimawandel hat diese Firma noch nie was gehört.

Kollegenzusammenhalt

Wie gesagt sind fast nur noch Ausländische Leiharbeiter da. (Jede Woche neue Kollegen)

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden eingerstellt aber nicht mehr gefördert generell wird ganz selten jemand gefördert.

Vorgesetztenverhalten

Falls was schief läuft wird vom Vorarbeiter total unrealistischer Pfusch verlangt Hauptsache das Auto geht raus egal wie. Aus Fehler (die ständig sich wiederholen) wird nichts gelernt oder verbessert. Alles wird einfach so hingenommen. Gefühltes Firmen Motto: Egal mach das irgendwie fertig Hauptsache Auto geht raus.

Arbeitsbedingungen

Werkzeug ist teilweise sehr sehr veraltet oder gar nicht vorhanden. In neues Werkzeug wird manchmal investiert aber billige Amazon Marken keine Qualität für ein Professionalen Gebrauch.

Kommunikation

Alles wird immer hinter verschlossenen Türen besprochen. Die Vorarbeiter erzählen nix.

Gleichberechtigung

Eine Azubine in der Karosserieabteilung. Sie darf selten ein eigenen Auftrag machen. Meistens wird sie zu einem Gesellen zugewiesen der sie nur als 'Hol und bring service' benutzt. Sonst gibt es keine Frauen in der Werkstatt oder Lackiererei. Frage mich warum eigentlich.

Interessante Aufgaben

Die Arbeitsbelastung ist überhaupt nicht gerecht verteilt. Die langjährigen Gelehrten Mitarbeiter machen alle komplizierten arbeiten und die ungelernten machen den ganzen Tag lang ein Kotflügel anpassen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mit den Kollegen in der Werkstatt ist es immer recht lustig und unterhaltsam was ein durch den tag bringt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein respektvoller Umgang Probleme werden komplett weg ignoriert und es wird immer gesagt Zitat ,, Das stimmt nicht so das siehst du falsch'' Zitat ende
in meinen Augen fahren die Arbeitgeber die Firma vor die wand und versuchen alle paar Monate Schadensbegrenzung zu betreiben. kaputtes oder nicht vorhandenes Werkzeug. Stundenlange suchen nach Aufträgen. Die nicht vorhanden Organisation. Es werden Leute eingestellt die nie in diesem Job irgendetwas gemacht haben und weder deutsch noch englisch verstehen und man durch eine Sprachbarriere versuchen muss diesen Leuten dann ihre Arbeit zu erklären da diese Mitarbeiter einfach in die Firma reingeworfen werden nach dem Motto mach mal passt schon

Verbesserungsvorschläge

Anfangen die Leute mit Respekt zu behandeln und mal anfangen sich um die Probleme intern zu kümmern

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre wird bei jedem Mitarbeiter von tag zu tag schlechter aber das interessiert die vorgesetzten überhaupt nicht

Image

Mitarbeiter regen sich meistens über nicht vorhandenes oder kaputtes Werkzeug auf man muss jeden Auftrag suchen und es ist allgemein eine sehr schlechte Stimmung in der Luft

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Mit den Meisten Kollegen ist es lustig zu arbeiten

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten ist meistens ein von oben herab blicken oder ein komplettes ignorieren nicht mal ein guten morgen bekommt man zu hören man ist quasi Luft außer ein Auto ist sehr wichtig und muss wegen ´´guter Planung´´ ganz schnell raus dann wir einem ganz schnell mal in den hinteren gekrochen

Arbeitsbedingungen

Technik ist grottenschlecht wir besitzen Tablets mit einer app die nicht richtig funktioniert und groß angekündigt wurde mit ist in jeder Sprache verfügbar (sehr viele Leute sprechen kein Wort deutsch bei uns) und man kann Urlaub beantragen über die app (nicht vorhandene Funktion) und man benötigt trotzdem noch den schriftlichen Auftrag zusätzlich

Kommunikation

Kommunikation ist fast nicht vorhanden komplett intransparent

Interessante Aufgaben

Eine Interessante Aufgabe ist es die schlechte Organisation meistens in den griff zu kriegen weil man meistens die halle voll hat und 40 Autos an einem tag raus sollen oder eine komplett leere halle vorfindet

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Fahrzeuge, korrekte Arbeitskollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird nicht auf das wesentliche geschaut, man sieht nur das was man sehen möchte!

Verbesserungsvorschläge

Sich besser organisieren, Prozesse schaffen, sich bewusst werden das Mitarbeiter ein sehr wertvoller Teil des Unternehmens sind!!!

Arbeitsatmosphäre

Kaum Platz um seiner Arbeit nachzugehen. Keiner fühlt sich für irgendwas verantwortlich!

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung wurde da wahrscheinlich erfunden.

Kollegenzusammenhalt

Das ist der größte Pluspunkt dieser Firma, die Arbeitskollegen sind klasse!

Umgang mit älteren Kollegen

Sind gefühlt nur noch ältere Kollegen vorhanden.

Vorgesetztenverhalten

Reden nicht untereinander nehmen sich die Autoritäten weg. Oft einmal einfach absolute Überforderung.

Arbeitsbedingungen

Kaum Platz zum arbeiten, zu wenig Investitionen für Instandhaltung. Am Besten sollte man sein eigenes Werkzeug mitbringen.

Kommunikation

Man erfährt alles der „Führungskräfte“ über drei Ecken. Es werden Versprechungen gemacht, diese werden aber nicht eingehalten!!! (Prämiensystem, Sommerfest/wheinachtsfeier)

Interessante Aufgaben

Eine Karosseriebau-Firma/ Lackiererei welche wirklich alle Schäden beheben kann.