5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
familiärer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
mehr in MA Bindung, Haltung und Zufriedenheit investieren
Arbeitsbedingungen
nicht immer state of the art
häufig Grundsatzdiskussionen, warum man dies oder jenes braucht
Kommunikation
Verbesserungswürdig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich arbeite sehr gerne bei der FKS IT und bin glücklich, Teil dieses Unternehmens zu sein.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
FKS IT ist wie eine Familie – mit tollen Events, hervorragenden Kollegen und einer Atmosphäre, in der man sich jeden Tag wohlfühlt und gerne zur Arbeit kommt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Firmenwagenregelung ist einfach katastrophal.
Arbeitsatmosphäre
Bei der FKS IT hat man die Möglichkeit, flexibel seine Aufgaben zu erledigen, wobei Familie immer an erster Stelle steht; auch wenn die Ausstattung im Gebäude schon etwas in die Jahre gekommen ist, zeichnet sich das Unternehmen vor allem dadurch aus, dass fast alle respektvoll miteinander umgehen.
Image
FKS IT genießt in der Hamburger Region einen sehr guten Ruf, da stets auf Augenhöhe mit Kunden und Partnern kommuniziert wird.
Karriere/Weiterbildung
Auch eines der Highlights der Firma: Man bekommt hier alles, was man für die Erfüllung seiner Aufgaben benötigt.
Gehalt/Benefits
FKS IT ist dafür bekannt, keine Spitzenlöhne zu zahlen; betrachtet man jedoch das gesamte Leistungspaket, zeigt sich, dass dies fair ist.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe noch nie so eine Firma erlebt – der außergewöhnliche Kollegenzusammenhalt macht FKS IT zu einer klaren 10 von 10, und genau das macht sie aus.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe bislang noch nie in einem Unternehmen gearbeitet, das 30-, 40- oder sogar 45-jährige Jubiläen feiert; dies spricht für sich.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe den besten Abteilungsleiter, und auch die Geschäftsleitung sowie die Geschäftsführer sind top, doch wo Licht ist, ist auch Schatten, denn in manchen anderen Abteilungen sieht es teilweise anders aus.
Arbeitsbedingungen
An der Arbeitsausstattung gibt es noch viel Luft nach oben – sei es bei der Büroeinrichtung oder der Hardware – ich würde mir eine andere Ausrüstung wünschen.
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen und wertschätzend auf Augenhöhe, die Büros stehen immer offen und man wird grundsätzlich eingebunden, wenn es um den eigenen Bereich geht. Einen Stern Abzug gibt es jedoch, da manches nur über den Flurfunk weitergetragen wird, wenn es nicht die eigene Abteilung betrifft.
Interessante Aufgaben
Jeder ist seines Glückes Schmied, interessante Aufgaben gibt es bei uns genug, und wenn es mal nicht passt, kann man auch ohne Konsequenzen Nein sagen.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Motivierendes Arbeitsumfeld mit wertschätzender Unternehmenskultur und interessanten Entwicklungschancen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre mit respektvollem Miteinander und offener Kommunikation.
Work-Life-Balance
Gute Work-Life-Balance mit Rücksicht auf private Verpflichtungen und ausreichend Erholungszeit.
Karriere/Weiterbildung
Ich bin seit einigen Jahren im Unternehmen tätig und kann die Möglichkeiten zur Karriereentwicklung und Weiterbildung uneingeschränkt bestätigen. Die Firma legt großen Wert darauf, ihre Mitarbeiter kontinuierlich zu fördern – sei es durch die Teilnahme an externen Seminaren oder durch die Übernahme der Kosten für Zertifizierungen. Diese Unterstützung trägt maßgeblich dazu bei, das persönliche und fachliche Wachstum voranzutreiben und neue berufliche Perspektiven zu eröffnen.
Gehalt/Benefits
Die Gehaltsstruktur in diesem Unternehmen ist leider sehr uneinheitlich und variiert stark je nach Abteilung und Position. Besonders problematisch ist, dass langjährige Mitarbeiter nicht immer angemessen berücksichtigt werden.
Kollegenzusammenhalt
Hier unterstützen sich Kollegen wie ein echtes Team.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten variiert abteilungsabhängig, während in einigen Abteilungen ein unterstützendes und wertschätzendes Führungsverhalten herrscht, das die Mitarbeiter motiviert und offene Kommunikation fördert, ist es in anderen Bereichen eher distanziert und wenig unterstützend.
Arbeitsbedingungen
Das Gebäude ist bereits in die Jahre gekommen und die Räumlichkeiten wirken stellenweise veraltet. Eine Modernisierung wäre notwendig, um eine angenehmere und zeitgemäße Arbeitsumgebung zu schaffen. Auch das Mobiliar entspricht nicht mehr den aktuellen Standards. Besonders wichtig ist dabei, dass Mitarbeiter keine Möglichkeit haben, ihre Arbeitsmittel selbst auszuwählen. Die Ausstattung wird zentral festgelegt, ohne individuelle Bedürfnisse oder Präferenzen zu berücksichtigen.
Kommunikation
Offene, wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe, Feedback wird gehört und ernst genommen.
Interessante Aufgaben
Besonders die abwechslungsreichen und herausfordernden Aufgaben finde ich sehr motivierend. Die Tätigkeiten sind nicht nur vielfältig, sondern bieten auch die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Dadurch lerne ich ständig dazu und kann mich fachlich wie persönlich weiterentwickeln.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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FKS war und ist immer an der Seite seiner Mitarbeiter...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
FKS, bleibe bitte noch in vielen Generationen deinen Prinzipien treu und halte weiter den familiären Kontakt zu deiner Belegschaft, dass wird in Zukunft viel an Bedeutung gewinnen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das es so wenig Arbeitgeber wie FKS gibt...
Verbesserungsvorschläge
Weiter flexibel bleiben, sich weiterhin neuen Dingen offen und interessiert gegenüber verhalten, gerade wo die Arbeitswelt (spez. Homeoffice Situation) zur Zeit massive Umbrüche und Neuausrichtung erlebt. Vertrauen in die Zukunft haben, denn wir haben nur eine.
Arbeitsatmosphäre
Auch zu Zeiten von Homeoffice kommt man gerne ins Büro, wenn auch bei manchen die Besuche eher rar ausfallen, und freut sich über den persönlichen Austausch mit dem Kollegen.
Image
Auch in meiner Freizeit und bei Bekannten genieß FKS ein gutes Ansehen, völlig zurecht.
Work-Life-Balance
Dank der neuerlichen Situation, dass man in vielen Abteilung reichlich und umfassend Gebrauch vom Homeoffice machen kann und auch nicht in starre Rahmen gepresst wird, ist zumindest aus meiner Sicht ein großes Plus bei FKS.
Karriere/Weiterbildung
Ist natürlich abhängig vom jeweiligen Tätigkeitsbereich und man muss sich schon ins Zeug legen, aber wer sich bemüht, der wird auch gefördert.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter lassen keine Grund zur Beanstandung aufkommen, man muss das gesamte "Paket" FKS im Blick haben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
FKS hat immer schon auf Nachhaltigkeit in allen Bereichen gesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Auch wenn es bei so vielen Kollegen immer kleine Gruppenbildungen gibt, verliert man nie den Kontakt zu den anderen Kollegen, welche einem auch immer zur Seite stehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Muss mir den Kaffee zwar selber holen...Spaß beiseite, bei FKS gibt es viele Mitarbeiter, die bereits 10 oder mehr Jahre im Unternehmen ihren Beitrag leisten. Der Umgang untereinander hapert nicht an Altersgrenzen. Auch nicht mehr soweit von der Rente entfernt, findet über Altersgrenzen hinaus ein produktiver Erfahrungs-/Wissensaustausch statt.
Vorgesetztenverhalten
Leider ist aufgrund der vollen Kalender der Vorgesetzten eine kurzfristige Kommunikation oft nicht möglich, aber vergessen wurde noch keine Anfrage. Zudem kann ich für meinem Bereich sagen, dass der Vorgesetzte sich am besten als Mannschaftskapitän darstellt, der für sein Team da ist und auch für Kollegen einsteht.
Arbeitsbedingungen
Durch die verstärkte Nutzung des Homeoffice bedarf es im Büro sicherlich noch ein paar Umgestaltungen/Anpassungen, welche jetzt nach der Covid-19 Zeit mal mehr oder weniger dringend anstehen.
Kommunikation
Ich hatte bislang immer in alle Richtungen/Ebenen eine offene Tür/ein offenes Ohr vorgefunden, wenn man sich austauschen wollte oder musste.
Gleichberechtigung
Meines Wissens spielt das Geschlecht bei FKS keine Rolle ob man Karriere machen kann. Alle Beförderungen fanden aufgrund fachlicher Kompetenz statt. Und mittlerweile sind ja glücklicher Weise auch immer mehr Frauen in IT Berufen daheim, welche sie selten schlechter als ihre männlichen Kollegen ausfüllen (eher besser?)
Interessante Aufgaben
Das ist subjektiv und liegt immer im Auge des Betrachters. Aber sollte jemand seine Aufgabe als "langweilig" empfinden, so sollte er vom Vorgesetztengespräch/Mitarbeitergespräch gebraucht machen.
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Innovation und Tradition
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird FKS IT durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden FKS IT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich FKS IT als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.