FKT 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten. Pünktliche Zahlung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter, die in dieser Firma alles geben, werden oft nicht wertgeschätzt.

Arbeitsatmosphäre

Hinterm Rücken wird sehr viel geredet aber keiner traut sich wirklich etwas zu sagen. Leider macht hier auch niemand selbst Fehler sondern es sind immer die Anderen schuld. Mehr ein Gegeneinander anstatt ein Miteinander.

Image

Ich hab leider noch nie erlebt, dass Mitarbeiter so schlecht über eine Firma sprechen. Nach Außen wirkt alles immer normal oder sogar gut aber das ist mehr Schein als Sein.

Work-Life-Balance

Hier kann man sich nicht beschweren. Wenn man mal früher gehen musste oder später kam wurde das immer genehmigt.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt kam immer pünktlich. Bezahlung war jedoch verhältnismäßig schlecht.

Kollegenzusammenhalt

In den einzelnen Abteilungen ist der Zusammenhalt auf jeden Fall stark (mit ein paar Ausnahmen) aber sonst kann man hier nicht von Zusammenhalt sprechen. Andauernd wird gegeneinander aufgehetzt.

Arbeitsbedingungen

Alte Technik ist hier ganz normal. Mind. 1mal in der Woche gibt es größere Probleme mit System usw.

Kommunikation

Durch Kommunikation würde sich wahrscheinlich in der Firma schon einiges verbessern.

Gleichberechtigung

Aufstiegschancen sind tatsächlich sehr gering wenn man keine Connections nach "Oben" hat.

Interessante Aufgaben

Alles sehr eintönig. Wird auf Dauer dann natürlich Langweilig und die Motivation schwindet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man gefördert wird und viel dazu lernt, das man über den Tellerrand blicken kann, das einem viel zugetraut wird, auch außerhalb seiner Kernaufgaben.

Verbesserungsvorschläge

Noch mehr auf die neuen, modernen Kanäle des Recruitings setzen

Arbeitsatmosphäre

Ich fühle mich hier sehr wohl. Es wird einem zugehört, auch wenn man neue Ideen hat. Man fühlt sich gehört.

Work-Life-Balance

Es ist mir jederzeit möglich flexibel zu arbeiten. Ich kann auch meine Kinder von der Schule abholen, wenn es nötig ist. Während Corona konnte man seine Arbeitszeiten flexibel gestalten.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Bezahlung ist fair und gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit wird sehr groß geschrieben! Hier sind sich alle sehr bewusst darüber. Eigene Hackschnitzelheizung.

Kollegenzusammenhalt

Ich fühle mich sehr wohl mit den Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Einwandfrei bisher

Arbeitsbedingungen

Moderne Geräte, Haus ist gepflegt, es wird laufend versucht, etwas zu verbessern.

Kommunikation

Kommunikation ist auf dem kurzen Dienstweg möglich. Flache Hierarchien helfen hier besonders.

Interessante Aufgaben

Es wird einem viel zugetraut

Gut am Arbeitgeber finde ich

Verbesserungen oder Anliegen werden ernst genommen und auch umgesetzt.

Verbesserungsvorschläge

Einführung von
- Intranet (Wissenstransfer)
- Lohnstufen
- Home Office

Konsequenteres Verhalten gegenüber Mitarbeitern, die auf Kosten anderer nicht gemeinschaftlich an den Unternehmenszielen arbeiten.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Grundstimmung. Höhen und Tiefen gibt es überall, sowie auch die faulen Eier, die leider immer für schlechte Stimmung sorgen.

Work-Life-Balance

In der Regel werden geplante und auch kurzfristige Urlaube immer gewährt.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Kollegiales verhalten ist durchaus gegeben. Probleme werden im Team gelöst.
Im großen und ganzen wissen viele noch was es heißt zusammen zu halten. Ausnahmen bestätigen die Regel natürlich.

Vorgesetztenverhalten

Man begegnet sich im Gespräch auf Augenhöhe und wird gehört.
Es können auch mal hitzige Diskussionen geführt werden, die im Nachhinein das Miteinander nicht beeinträchtigen. Auch bei privaten Problemen, die vielleicht gerade die Arbeitsleistung beeinflussen, kann man mit Verständnis vom Vorgesetzten rechnen.

Kommunikation

Gute Ansätze sind vorhanden und werden auch gelebt, kann aber noch optimiert werden.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist angemessen und immer pünktlich, gar überpünktlich.

Interessante Aufgaben

Von Monotonie kann hier nicht gesprochen werden. Es gibt immer wieder neue Projekte, da sich die Firma stetig weiterentwickelt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn war pünktlich drauf.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wäre eine zu lange Liste. Es wird nicht zusammen gearbeitet, auch nicht in und zwischen den Abteilungen. Jeder schaut auf sich selbst, schimpft über andere, verpetzt andere beim "Vorgesetzten" usw. Die ganzen Probleme sind bekannt, doch wird nie etwas dagegen unternommen, da es sich um Familienangehörige handelt, die sowieso machen dürfen, was sie wollen. Es kann als Geschenk betrachtet werden, gekündigt zu werden, weil man dann endlich frei ist!

Verbesserungsvorschläge

Menschen auch wie Menschen behandeln. Das wäre ein guter Anfang.

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlecht. Man lässt einen nicht arbeiten. Der laute Umgangston ist normal, auch kommt es vor, dass Azubis angeschrien werden, was natürlich niemanden interessiert.

Image

Keiner spricht positiv über die Firma. (Ausgenommen Familienangehörige)

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Sowas wie Zusammenhalt gibt es nicht.

Vorgesetztenverhalten

Sich anschreien lassen ist normal. Kommt auch vor dass man beleidigt wird, was aber niemanden in der Firma interessiert. Auch ist es normal, dass man schicaniert und gemobbt wird, aber diesbezüglich nie etwas unternommen wird. Es sind auch keine ausgebildeten Vorgesetzte sondern Familienangehörige oder "Ja-Sager" der Familienangehörigen.

Kommunikation

Absolutes Fremdwort. Gibt es nicht. Darf auch nicht laut ausgesprochen werden.

Gleichberechtigung

Absolutes Fremdwort. Familenbetrieb! Und das bekommt man auch deutlich zu spüren. Demokratie ist ein absolutes Fremdwort.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit war in Ordnung.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Lohn kommt pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unzufriedene Mitarbeiter die das Arbeitsklima negativ belasten

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

Müsste sehr viel besser sein. Die Mitarbeiter in der Produktion werden absichtlich nicht in Vorgänge einbezogen

Image

Die Mitarbeiter der Produktion ´haben eher eine schlechte Meinung da sie bei fast allen Themen außen vor sind

Work-Life-Balance

In meinem Fall eher schlecht

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

MA mit alten Arbeitsverträgen gut, Die neuen MA eher am unteren Rand (11€ StL)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nur nach Außen gut

Kollegenzusammenhalt

In den einzelnen Abteilunge gut, dazwischen stark verbesserungsfähig

Umgang mit älteren Kollegen

Gut, aber Ausbaufähig

Vorgesetztenverhalten

In meinem Fall gut, aber leider gibt es auch andere Vorgesetzte

Arbeitsbedingungen

Alles in Ordnung / Neubau

Kommunikation

Im Allgemeinen nicht schlecht, aber einzelne Abteilungen geben keine oder die Infos zu spät weiter

Gleichberechtigung

Stark "Nasenabhängig"

Interessante Aufgaben

Zur Zeit weniger

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn ich wegen meinem Kind die Arbeit kurzfristig verlassen musste, wurde Verständnis gezeigt. Aber wenn ich während des Toilettengangs mein Kind anrief um zu sehen ob es gut heimkam von der Schule, wurde mir das vorgeworfen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Er hat keine eigene Meinung und somit sollten auch seine MA keine eigene Meinung haben....Er muss oft vor Gericht. MA werden auf unfaire Weise entlassen. Genauso wie ich !

Verbesserungsvorschläge

Er sollte für mehr Gleichberechtigung sorgen. Mehr Empathie zeigen. Eine Medaille hat zwei Seiten.

Arbeitsatmosphäre

je nachdem mit wem man arbeitet

Image

durch bestimmte "noch" Mitarbeiter bekam diese Firma einen schlechten Ruf.
Ortsansässige sind enttäuscht.

Work-Life-Balance

Wenn Termine oder Private Angelegenheiten waren, wurde Verständnis gezeigt.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

kann man sich so nicht beklagen aber für manchen Mitarbeiter die viel Leisten, könnte etwas mehr gezahlt werde.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt gut !!!!! Sozial ok

Kollegenzusammenhalt

mit meinen bestimmten Produktionsdamen gabs immer Zusammenhalt :-)

vor Paar Leuten sollte man sich hüten.

Umgang mit älteren Kollegen

je nach Laune des Leiters

Vorgesetztenverhalten

Der Chef in Ordnung
Sonstigen Leitern, oder Chefs fehlt jegliche Führungserfahrung ,Schulungen wären von Vorteil und sollten auch umgesetzt werden.

Arbeitsbedingungen

haltet euch an den Notausgang

Kommunikation

könnte offener sein und ehrlicher

Gleichberechtigung

Fremdwort, in der Produktion sollte man nicht geschulter sein als einer der Leiter der keine Ausbildung hat. Weil dieser nur Leiter wurde weil er/sie die Leiter nutzte :-)

Interessante Aufgaben

vielfältig, belastend, ab und zu anstrengend, auch lustig